“两条腿走路”的战略构想,如同给“高记”这艘航船调整了风帆,让它既能借力规模化生产的强风,又不失传统匠心的精准舵效。老店在栓子重新焕发的热情投入下,开始了“手工精品坊”的改造升级,那股久违的、带着烟火气的浓烈香气,再次成为小巷里最具吸引力的招牌。
然而,高辉的目光并未就此满足地停留在当下的平衡上。随着新厂运营日趋平稳,报表上的数字变得可预测,他心中那股不断寻求突破的劲头,又开始蠢蠢欲动。他意识到,无论是新厂的标准化产品,还是老店的限量精品,本质上都是在已有的产品框架内深耕。市场在变化,消费者的需求也在不断细分和升级,“高记”不能永远只卖那几样“老面孔”。
这个念头,在一次与几家大型连锁超市采购经理的会谈后,变得尤为强烈。对方在肯定了“高记”现有产品品质的同时,也委婉地提出:“高总,你们的炖肉粉、卤料包确实是拳头产品,市场基础好。但现在年轻人下厨追求快捷和多样化,有没有考虑过开发一些针对特定菜式、比如小龙虾调料、酸菜鱼料包,或者更低脂健康的系列?”
这番话,像一颗种子,落在了高辉心中那片名为“危机感”的土壤上。
晚上,他召集了林薇、马明远和栓子,提出了一个全新的议题:成立产品研发小组。
“咱们不能光吃老本,”高辉开门见山,“新厂产能上来了,渠道也铺开了,是时候往里面装点新东西了。市场需要新产品,咱们‘高记’也需要新的增长点。”
林薇首先表示支持:“我同意。走访市场时,我也发现很多新冒出来的品牌,就靠一两个新奇口味打开局面。咱们有品牌优势,有生产能力,不做研发确实是浪费。”
马明远从管理和风险角度提出看法:“成立研发小组很有必要,但需要明确方向和流程。是改良现有产品,还是完全创新?目标客户是谁?研发投入预算、周期、如何评估成果、以及如何与现有生产体系对接,都需要规划。盲目研发容易造成资源浪费。”
栓子则挠了挠头,表情有些困惑:“研发?咱那几款老产品,不都是这么一点点试出来的吗?还要咋研发?” 在他朴素的认知里,好的味道就是靠经验和一次次调试,所谓“研发”,听起来有些玄乎。
高辉理解栓子的想法,他解释道:“栓子,你说的没错,老产品的根基是经验和调试。但现在的研发,更系统,更讲方法。比如,我们可以针对年轻人想要的‘快捷’,开发那种一包搞定一道菜的复合调味酱;针对健康需求,研究低盐、零添加的版本。这需要不光靠经验,还要了解市场需求,研究食材配比,甚至可能要用到一些新的调味技术。”
他看向马明远:“马厂长,你负责牵头搭建这个研发小组的框架,制定流程和标准。薇薇,你负责市场调研,搜集消费趋势和竞品信息。栓子,”他特别强调,“你是咱们的技术核心,你的经验和‘舌头’是最宝贵的,新品好不好,最终还得你说了算!你需要把那些只可意会的‘感觉’,尽量用别人能理解的方式,参与到新配方的设计中。”
高辉的布局清晰而具前瞻性:马明远带来系统和规范,林薇连接市场与用户,栓子坚守风味与品质底线,而他自已,则负责战略方向和资源整合。
这个提议,让栓子感觉到自己那些看似“过时”的经验,在新的框架下依然被高度重视,甚至成为了关键一环,他心中的那点困惑消散了,取而代之的是一种新的责任感和挑战欲。
“成!只要对‘高记’好,让我干啥都行!”栓子表态。
研发的念头,如同在平静湖面投下的一颗石子,激起的涟漪开始扩散。它标志着“高记”不再仅仅是一个依靠祖传配方或单一爆款生存的企业,开始尝试主动拥抱市场变化,将创新的基因,注入到品牌的血液之中。
前路未知,但唯有不断创新,才能在星辰大海的征途中,永不迷航。
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