从被辞退到被敬畏 第136章 他们怕的不是吵，是咱们越吵越明白

山雨欲来风满楼。

当《打工人防身宪章》如燎原野火般席卷互联网的每一个角落时，来自建制派的反扑，比预想中来得更快，也更阴险。

一篇由某权威财经媒体发布的深度报道，如同一盆精心调配的脏水，兜头盖脸地泼了下来。

标题尖锐而充满暗示——《“打工人防身宪章”背后的非理性煽动》。

文章笔法老练，通篇不提压榨与不公，反而引经据典，将这份由血泪凝结的自救手册，定性为“鼓吹对抗文化”“蓄意制造劳资对立”的毒草。

文中更巧妙地引用了数位“不愿透露姓名的资深hR”的观点：“这些规则看似保护员工，实则毫无操作性，只会破坏团队信任，最终损害企业效率和员工自身的长远发展。”

文章一出，早已埋伏好的水军和营销号瞬间倾巢出动。

一个崭新的热搜话题，以火箭般的速度攀升至榜首——别让愤怒绑架职场。

点进去，满屏都是精心编排的“理性”言论。

“年轻人就是太情绪化，动不动就觉得全世界都欠他的。”

“职场本来就是价值交换，没本事就别玻璃心。”

“那本宪章我看过，太偏激了，完全不考虑公司的难处，真按那个来，谁还敢开公司？”

舆论的风向，在短短一个小时内，被硬生生扭转。

一场本应是关于权利与底线的严肃讨论，被巧妙地偷换概念，变成了一场对“打工人情绪是否稳定”的道德审判。

“还没想好站”的办公室里，气氛压抑得像一块吸满了水的海绵。

李曼气得脸色发白，正要拍案而起，却被林夏一个眼神制止了。

林夏的表情异常平静，她只是静静地盯着屏幕上那个刺眼的热搜话题。

就在这时，那冰冷的机械音在她脑海中精准响起。

【提示：检测到大规模、有组织的舆情引导行为。】

【分析：资金链追溯至三家上市互联网企业的联合公关账户。】

【结论：敌方策略已确认——试图将劳动者的合理诉求，重新定义为个体的极端情绪问题。】

果然。

林夏的指尖在桌面上轻轻敲击，发出规律的哒哒声，像是在计算着什么。

她没有立刻冲到社交媒体上与人对线，更没有发表任何愤怒的声明。

在敌人预设的战场上打滚，只会满身泥污。

她转头看向团队，声音清晰而冷静：“他们想谈理性，我们就给他们看数据。李曼，立刻复盘我们过去三个月所有援助案例的数据，把求助者最初遇到的问题，和我们《宪章》里的条款做个交叉比对。”

这个指令，让焦躁的李曼瞬间找到了主心骨。

她立刻带领数据小组投入工作。

两小时后，一份惊人的报告摆在了林夏面前。

在近五千份有效求助案例中，有高达87%的维权起点，正是《宪章》中被那篇报道攻击为“无法执行”的十三条高频条款所覆盖的情形！

“看到了吗？”林夏将报告投影到墙上，每一个红色的数据点都像一滴血，“他们说这些规则没法执行，但事实是，绝大多数人连执行这些最基本规则的权利，都被剥夺了。”

她看向李曼，眼中闪烁着锐利的光芒：“他们怕的不是吵，是咱们越吵越明白。现在，轮到我们出牌了。”

李曼心领神会，一拍大腿：“我懂了！他们说我们煽动情绪，我们就让事实自己说话！”

她立刻在“反击者联盟”社群发起了“打卡反击战”活动。

规则简单粗暴：邀请所有《宪章》的使用者，每天在社群里上传一条自己实践宪章的真实记录，并带上标签#我在用这条#。

一时间，后台被雪片般的真实反馈淹没。

一名程序员贴出了一张布满各方潦草签名的会议纪要截图，配文：“今天，项目经理又想口头加需求，我第一次鼓起勇气说出了那句‘这不算达成共识，请邮件确认并抄送相关人员’。他愣了三秒，最后还是去发了邮件。我在用这条”

一名外卖员晒出了自己拒绝一个超区订单后的系统反馈截图，上面显示“骑手合理申诉，免除本次处罚”。

他写道：“我用了软件里顾律师推荐的话术，平台真的没封我号！兄弟们，有用！我在用这条”

而最令人动容的，是一条来自保洁阿姨的颤抖的语音留言：“俺……俺今天对着主管，第一次敢把‘工资条没给我、钱没结清前，我不会签任何字’这句话完整背完……他……他居然没骂俺，就走了……谢谢你们……”

这些鲜活、粗粝、带着生活温度的碎片，被团队迅速剪辑成一个个短小精悍的每日合集，在各大短视频平台以病毒之势传播开来。

没有一句煽动性的口号，只有无数个“我”的真实见证。

就在这时，阿哲敏锐地捕捉到了大众情绪的拐点。

他低声对林夏说：“光有线上共鸣还不够，要让他们在线下看见彼此的伤口。”

他策划了一场名为“沉默成本展”的游击式艺术行动。

深夜，在北京、上海等十个城市人流量最大的地铁换乘通道里，一夜之间出现了十面巨大的互动墙。

墙的左侧，用精美的字体罗列着各大厂招聘时最爱用的宣传语：“成长比薪资更重要”、“拥抱变化”、“把公司当成你的家”。

而在右侧，则对应着触目惊心的真实代价——

一张被揉皱的孩子停药通知单，旁边是父亲因拒绝无偿调岗而被辞退的记录。

一对年轻夫妻为了保住岌岌可危的“奋斗者”工龄，深夜讨论不敢生二胎的聊天记录截图。

一叠厚厚的、凌晨三四点的打车发票，旁边是一行小字：“为了一个永远无法兑现的晋升承诺”。

墙边放着一桶荧光笔，旁边写着：“你的沉默，价值几何？请写下你的账单。”

陈导的镜头冷静地记录下这一切。

她没有刻意煽情，只是将镜头长久地定格在一个年轻女孩的背影上。

那个女孩在墙上“为了转正机会，我忍耐了三个月的职场性骚扰”一行字上，用荧光笔狠狠划掉，写下“我不忍了”四个字时，那颤抖不止的手。

当晚，#谁在为你的忍耐买单#话题取代了#别让愤怒绑架职场#，以无可阻挡之势登顶热搜。

舆论的战场，攻守之势瞬间逆转。

如果说阿哲和李曼的行动是点燃了民众的情感，那顾沉舟的出手，则是一记精准刺向对手心脏的法律重拳。

他抓住那篇报道“破坏商业环境”的逻辑漏洞，直接向国家市场监督管理总局实名提交了一份《关于规范企业社会责任声明真实性审查的建议书》。

建议书中，他附上了《宪章》发布前后，各地劳动仲裁案件类型的变化趋势数据，用事实证明《宪章》起到的恰恰是“普法和规范”作用。

他在建议书的结尾，写下了极具杀伤力的一段话：

“当一个组织或多个组织，在公开财报和企业社会责任报告中，声称自身致力于推动和谐、健康的劳动关系，却在私下投入巨额资金，有组织地抹黑、打击劳动者用以自我保护的普法工具时，此行为是否已构成《反不正当竞争法》与《广告法》中所定义的‘虚假宣传’？”

这份建议书，他同步发起了网络联署，短短一天之内，获得了七十二位国内顶尖的法学学者、劳动法律师和独立媒体人的实名签名支持！

更具讽刺意味的是，一周后，顾沉舟的律所后台收到了好几家曾公开批评《宪章》“不专业”的知名律所发来的匿名邮件，旁敲侧击地寻求合作，希望能得到那款法律应答App的“企业端反制模板”。

原因无他——他们的大客户，正面临着越来越多的员工，集体援引《宪章》条款来维护自身权益的压力。

敌人，正在被迫学习他们曾经鄙夷的武器。

深夜，办公室里只剩下林夏一人。

她收到了一条来自某国内头部招聘平台的内部员工发来的匿名私信。

内容是一张后台系统的截图，上面赫然显示，其风控部门已经将“在个人动态或直播中提及《打工人防身宪章》”列为平台黄V（认证大V）用户的“高危敏感行为监测项”。

他们开始在源头掐断传播的喉舌了。

林夏盯着那张截图良久，眼中没有丝毫意外，反而燃起一丝冷冽的战意。

她忽然起身，没有预告，直接打开了“还没想好站”的官方直播间。

背景，是那面贴满了无数打工人“沉默账单”照片的互动墙，屏幕一角，弹幕正在疯狂滚动。

她没有说话，只是默默举起了手中那本经过无数人修订，已经迭代到V5.0版本的《打工人防身宪章》打印稿。

弹幕瞬间爆炸，礼物和提问刷满了整个屏幕。

林夏终于开口，声音不大，却清晰地穿透了所有喧嚣：“有人说，它太偏激。有人说，它在煽动。但今天，我想告诉你们一件事。”

她将镜头拉近，对准自己平静的脸，嘴角勾起一抹极淡的弧度。

“你们越是害怕它流行，越是想方设法地封堵它，就越是证明，它戳中的，是真问题。”

话音未落，直播间的画面突然卡顿，随即猛地一黑，屏幕上跳出冰冷的提示：“因技术故障，直播已中断。”

在画面彻底消失前的最后一帧，定格的是林夏嘴角那抹意味深长的冷笑。

窗外，积蓄已久的暴雨终于倾盆而下，一道惨白的闪电悍然劈开夜空，瞬间照亮了远处城市地标高楼上那还未熄灭的巨幅桥墩投影。

那行字，在电光中显得格外刺眼，像一句泣血的诘问：

“你说我偏激？可你给的路，早就塌了。”

直播被掐断了。

舆论的火被压制了。

但林夏知道，这绝不是结束。

堵截和抹黑，只是最低级的手段。

当这些都失效时，更高级的玩法就要登场了。

堵不住愤怒的嘴，他们就会尝试给你发一块“理中客”的金牌。

这套路，她太熟了。