知不可忽骤得 第254章 深入权力核心

三月下旬，春意正浓的汴京迎来了一个重要的政治时刻。苏明远收到通知，王安石要在相府举行一次重要会议，专门讨论新政的下一步推进计划。作为户部负责具体执行工作的官员，苏明远也被邀请参加这次高层会议。

苏兄，这可是个难得的机会。李定羡慕地说道，能参加王相公主持的核心会议，说明你已经被视为新政的重要推手了。

苏明远心情复杂。一方面，能够参与如此高层的决策讨论，确实是对他能力的认可；另一方面，这也意味着他将更深地卷入政治斗争的漩涡。

当天下午，苏明远穿上最正式的官服，来到王安石的相府。这座府邸比他上次来时显得更加森严，门口的守卫增加了不少，显然是为了应对当前紧张的政治形势。

在相府的正厅里，已经聚集了十几个重要官员，包括曾布、吕惠卿等新政的核心支持者，以及几个部门的主要负责人。苏明远作为级别相对较低的官员，被安排在比较后面的位置。

诸位，王安石神情严肃地开始讲话，最近朝中对新政的攻击越来越激烈，我们面临着前所未有的挑战。今天召集大家来，就是要商讨应对策略。

他停顿了一下，环视在场的所有人：首先，我要明确一点：新政的方向是正确的，我们不能因为遇到阻力就动摇信念。但同时，我们也要认真分析执行中遇到的问题，及时调整策略。

曾布首先发言：相公，从户部的角度来看，新税制的推行总体是成功的。虽然遇到一些阻力，但主要来自既得利益者。我们应该坚持推进，不能妥协。

我同意曾尚书的观点。吕惠卿接着说道，但我们也要注意方式方法，避免给反对派留下攻击的把柄。

随后，各部门的负责人纷纷汇报了新政在各自领域的执行情况。有的进展顺利，有的遇到困难，有的则面临激烈反对。

苏明远，你刚从陈州调研回来，谈谈你的观察。王安石突然点名。

苏明远起身回答：相公，从陈州的情况来看，新税制确实让普通百姓受益，但也引起了一些大户的不满。关键是要区分合理的意见和无理的阻挠，该坚持的要坚持，该调整的要调整。

具体应该如何操作？王安石继续询问。

苏明远经过深思，回答道：我认为，应该加强对基层官员的培训和指导，让他们更好地理解和执行新政；同时，要建立完善的反馈机制，及时发现和解决执行中的问题；此外，还要加强宣传解释工作，争取更多人的理解和支持。

这些建议得到了在场多数人的认可。王安石也点头表示赞许：苏明远的建议很实用。我们确实需要在坚持原则的同时，完善具体措施。

接下来，会议讨论了具体的应对策略。大家一致认为，当前最重要的是要统一思想，加强内部团结；同时，要用实际成果来回应批评，证明新政的价值。

我决定，王安石最后宣布，近期要对各地的新政执行情况进行全面检查，总结经验教训，完善政策措施。苏明远，这项工作由你来牵头负责。

这个任务让苏明远既兴奋又紧张。能够负责如此重要的工作，说明王安石对他的信任；但这也意味着巨大的责任和压力。

下官定当竭尽全力，不负相公重托。苏明远恭敬地接受了任务。

会议结束后，几个核心官员留下来继续讨论细节。苏明远作为新任务的负责人，也被留下参与讨论。

苏明远，这次检查工作很重要，关系到新政的前途。曾布私下对他说道，你要组织好团队，确保检查的客观性和准确性。

我明白，一定会认真对待。苏明远回答。

吕惠卿也给出建议：检查过程中，要特别注意收集正面的典型案例，用事实来反驳那些不实的批评。

这些指导让苏明远对自己的任务有了更清楚的认识。这不仅是一次政策执行情况的检查，更是一次为新政正名的机会。

回到户部后，苏明远立即开始组织检查团队。他挑选了几个经验丰富、立场坚定的官员，制定了详细的检查方案。

这次检查的规模很大，涉及全国十几个州府。苏明远对团队成员说道，我们要本着客观公正的原则，既要发现问题，也要总结经验。

接下来的几天里，苏明远忙于各种准备工作。他要制定检查标准，安排人员分工，协调各方面的关系。这项工作的复杂程度远超他的想象。

在准备过程中，苏明远也收到了一些来自不同方面的。有人暗示他要多报告正面情况，有人提醒他要注意某些敏感问题，还有人直接表达了对他工作的关注。

看来，这次检查确实很受关注。苏明远在心中想道，各方都在试图影响检查结果。在这种情况下，更要坚持客观公正的原则。

一周后，检查团队正式出发。苏明远决定亲自带队前往几个重点地区，确保检查工作的质量。

第一站是河北路的一个州府。这里的新税制推行比较早，也是反对声音比较大的地区之一。苏明远想通过实地调研，了解真实情况。

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