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快穿之得闲 第450章 在霸总文里铁石心肠30

作者:卫咦呼 分类:古典架空 更新时间:2025-10-10 06:57:42

有关南极行,大人的手续倒没那么艰难。

主要是年年。

还在一人一统重逢不久,年年养伤期间,它就觉醒了对生物世界的好奇,这是夏有米转而考动医研究生的原因之一。

业内的身份,会让许多事在明面更通顺。年年恢复后,她们就计划出游。虞厘参与了选宠物友好餐厅的环节,但目标明确的出境手续夏有米没找他。

计划过于显眼容易招来剧情线上的各种麻烦。夏有米和年年悄悄行动着,甚至不会开口讨论她们要做的事情。

查询、送检、提交大量材料、申请科研用途的例外许可证,经过漫长的审批手续。

才赶上暖季的尾巴,加入去年登岛的科考队。

有导师背书,加上此次行程中生物资源领域的负责人正是虞厘导师的同门师兄弟,在各个交流场合也算见过,才让他们只花了最少的时间在磨合上。

真正开始时,大家只把夏有米当家属的队员,却发现她和她的狗都熟悉规章制度,甚至,一些书本外,面对不同环境的具体行为判断她们都很准确。

若非太关注,一般人根本发现不了什么特殊,只觉得是比较听话的家属。

年年和夏有米安静地与万物进行深度的沟通。

年年很开心,同时,也不忘收集难得的数据。

这些东西暂时不会公开分享,除非出现必要。就连虞厘也只能看出她们沉迷观察、好奇、学习,在一些专业度高的情形下,还会私下跟夏有米解释。

尴尬期过后,年年便展示出了它的活泼讨喜,几乎每一个扛摄像机的都要追拍它。

神情与互动,突破人类想象的物种限制。

他们能从一只斑点狗身上看出情绪,看出悲悯与故事性。出于友好原则,夏有米帮年年答应了一个专题报道,也算为将来积攒经验以及必要的曝光。

当下极昼现象明显,几乎有连续的日照时间。

她们仍旧争分夺秒,沉浸在难得的单纯时光。

......

这个角落云淡风轻。

但远在逾市的申塔,由核心秘书办传的闹剧正沸沸扬扬。

秋姈越过她的独自跟邵韫申建立联系的行为,金顺美不可能不治,加之,小冯跟她汇报时将这个观点聊开了。

即便是为了一整条脉络上的人心稳定,都得对她的行为做出惩罚。

否则,威信崩塌会有接二连三的背叛。

好在她早有准备,有关秘书办新系统,虽然没全部研究透彻,但嘱咐技术部加的层级核验,步骤倒牢记于心。

其中有密钥操作,带新人时可没交代。

所以,

她可以决定秋姈转正以来提交的内容。

不过,这次并非只有秋姈一人要对付。

新转过来的席阳曦同样棘手,当初只是看中对方的办事能力,抱有让夏有米不开心就好的念头直接收下,甚至因时间紧没来得及抓把柄。

除了清楚对方跟秋姈关系要好外,几乎没有显露出来的破绽。

金顺美没用自己出马,联系邵韫申身边关系亲密的助理分派任务给席阳曦,让他出差。

再集中挑起秋姈与新人们的矛盾。

谣言、针对、冷暴力,还有磋磨。

秋姈不得不在公司没日没夜加班,这些还被掩盖在小范围内。

席阳曦着急但被各种事情牵动着,此刻才意识到何为关系网。

金顺美能在申塔吃得开,不是一星半点子火花能动得了对方。不过是一个小小的调动,就能让席阳曦被束缚住手脚,望而却步。

他冷静思考,如果不能一击毙命。

跟金顺美这样消耗下去,最先顶不住的可能是他。

秋姈的家境,都要比自己好一些。并且,青梅一直都十分坚强不屈,挫折只会让对方更好地迎接风浪,但,席阳曦清楚他不行。

极端点,

他都想告到邵韫申面前,直白说你的主管私下勾结了多少人给新员工小鞋穿。这样的行为难道符合申塔贯彻的理念?

跟封建家庭组成的集团有何不同?

届时,只要查明真相,邵韫申大概率会处置嚣张的金主管,可,他作为捅破的人一定也无法再在集团核心站稳脚跟,说不定离职的金顺美都比他混得好。

对方还有牢固的人脉。

指不定自己离开申塔,根本再进入不了同一个层级的公司。

越是想明白这些关窍,席阳曦越发觉得无力。

他从来不信青梅那套理想的理念,但恍惚间,处境很现实的自己却很想逃避,希望出现理想中的转机。一个从天而降的圣者,揭发罪恶,授予他们好人阵营奖章。

将秋姈和席阳曦压在脚下的时候,金顺美并非没受着压力。

因为对邵韫申够忠心,还有先前长辈的嘱托,一点在集团内的小争斗和打闹,即便闹到总裁办公室,她也不见得受到惩罚。

但这次为了给个快的,先利索将席阳曦调走。

她动用了总裁的助理,这算是业内的大忌讳。

身边人须得保持距离。

若顺着助理线查下去,得知他们早早有往来,还不仅是总裁默许的友好程度。

只怕,自己也难以让邵韫申消气。

可,

若说小冯的汇报还不那么让金顺美感到紧迫,那自己在集团亲眼看到总裁与秋姈的互动,回荡在脑海间的危机感便过于强烈。

让人一时难以有分寸。

可偏偏,秋姈明明遇到了跟总裁对话的机会,她还倔着性子不想当面告黑状,要真正在工作上打败这只拦路虎。

这样沉得住气才让金顺美更防备。

终于,

在夏有米收拾好准备回国的前夕,有了了断。

定胜负的关键,还是当初夏有米为高效工作给技术部疯狂提意见改进的系统,后来的几次革新,都有邵韫申主动参与。

所以,除了夏有米,也只有邵韫申和技术部老大知道,这个系统的总裁端究竟有多少内容能看。

连分给助理用的都只是总裁副本,不涵盖到最终权限。

她们也没有料到秋姈能这般执拗。

不仅将从前明面上失误的任务一一找回漏洞进行修正,还把自己通过的内容也全部重新传输了一份到总裁端。

面对如此庞大的信息量,邵韫申只能启动了一键比对。

将从前经由金顺美改动过的内容,和秋姈提交的部分,重新放回系统文件池,日期、差异、来源都十分清晰。

邵韫申能最直观地看到,金顺美究竟在其中做了什么。

很快,他直接把刘少叫到办公室,让他当面传输文件,不走金顺美审核通道。

用以印证差异的真实性。

结果自然是比出了不同,虽金顺美没有刻意篡改真伪,但她删除了不利部分,加强了自己在其中的功劳作用。

这也算一种欺骗的行为。

邵韫申都没怎么气,但刘少可气炸了,只有他知道对方挪走了最核心的成果,若他是个创作者、发明家,是一定会被气吐血。

在邵韫申打算跟秋姈先谈谈的关键期,席阳曦回来了,几乎是刚进门就被一同召唤进了办公室。

秋姈对业务的指控,以及席阳曦带来的有关助理问题,完美契合系统的动向。

邵韫申甚至都笑了。

他要鼓励勇敢的人,把金顺美、助理,以及主管人事的副总叫到顶层办公室,还包括法务部的何京律师,当初宣布了结果,将人辞退。

不理会金顺美多么狼狈和喧闹。

一切井然有序,夏有米飞机落地逾市都没赶去看热闹,生怕又成冤种被咬上。

在公司内部系统查不到金顺美在岗后,她才带着年年到小店重新开门做生意。

观察到事件被迅速抹平后才恢复上班。

只是,无意间,舆论风向有了意料外、情理中的变动。

申塔最新八卦,

集团总裁为灰姑娘真爱辞去多年心腹,霸总独宠戏码,愈演愈烈。

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