首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
小米阅读 > 恐怖 > 重生宝可梦:我的青梅竹马是小光 > 第387章 猎人来袭,再战!

第387章 猎人来袭,再战!

画面一转,就在两人商议结束后,达克莱伊突然从小云的影子里钻了出来,看向奄奄一息的火神蛾,摇了摇头:

“没用的,就算是谢米也治不好它。”

“嗯?为什么这么说?”

小云一脸疑惑地看向达克莱伊。

达克莱伊缓缓解释着:“这只火神蛾并不是伤势的原因,它是寿命耗尽了。”

“寿命,耗尽了?怎么会!”

小光听到这话有些不可思议,寿命这个话题她还是第一次接触,有些.....沉重。

小云同样心里一沉。

他知道,如果真是寿命问题,那谢米确实没办法了。

因为谢米终归是治疗,不是起死回生,这种事情只能找哲尔尼亚斯或者凤王。

可是他只有洛奇亚的银色之羽啊,等找到凤王,火神蛾都凉透了。

“因为寿命原因,刚才的战斗并不是这只火神蛾的全部实力,要不然也不会几个回合就被水君拿下。”

达克莱伊补充道。

水君:谢谢,有被冒犯到。

小云看着奄奄一息的火神蛾,心里五味杂陈,耗尽寿命也就意味着。

这只火神蛾,活不久了。

这时,遗迹的角落里突然传来一阵急促的动静,又再度冲出两道身影。

其中一只身影体型小巧玲珑,形似蛾幼虫,双眼呈明亮的蓝色,头部被柔软的白色绒毛紧紧包裹。

环绕着五根略带弯曲的红色触角,如同燃烧的火苗,散发着淡淡的暖意。

火神蛾幼年期——燃烧虫!

而另一只同样是燃烧虫,但略有不同的是。

这只燃烧虫的双眼呈深邃的琥珀色,火苗般的红色触角也更换为璀璨的金色,在微光下熠熠生辉,更添几分神秘。

异色燃烧虫!

“这是,火神蛾的孩子们吗?”

两人猜测,不出意外的话,这两只燃烧虫应该是这只火神蛾的后代。

此时,两只小家伙紧紧地围绕在火神蛾两侧,小小的身躯微微颤抖着,满是担忧地看着气息越来越微弱的火神蛾。

火神蛾缓缓转动着疲惫的身躯,先是用那无力且颤抖的翅膀轻轻抚摸着两只燃烧虫,动作轻柔而缓慢。

随后,又把目光投向了小云两人。

“芜~”(人类,这些孩子就交给你了。)

此刻的火神蛾,已然顾不上小云是不是闯入者的身份了,

在它看来,既然眼前的人类能拥有击败它的实力,那就一定可以照顾好它的后代。

“我......”

小云刚要说什么。

但就在这时,一阵嘈杂的声音从不远处传来,由远及近,越来越清晰。

紧接着,一道张狂无比的声音在祭坛周围轰然响起:

“嚯,竟然真的有火神蛾啊,还附赠两只燃烧虫,这下赚大发了。”

随着声音落下,一道身穿黑色皮大衣的猎人L出现。

他的脸上依旧带着玩世不恭的笑容,身后还跟着一群身着作战服的猎人成员。

他不得承认,猎人J的业务能力是真强,锁定位置后,他们直接穿过沙暴的薄弱点,提前到达地下城堡。

不过这里竟然提前有人占领,门口还配备着好几名守卫。

猎人L还以为遗迹里面的东西已经被人拿走了,火急火燎地直奔遗迹,留下猎人J来解决门口的火箭队。

猎人L也觉得自己运气不错,一进门就碰见了任务目标之一。

介就是开门红啊!

随后,猎人L大步流星地朝着小云等人走来,眼中闪烁着贪婪的光芒,仿佛将火神蛾和两只燃烧虫视为囊中之物。

当即豪横喊道:“小子识相的话滚开,别打扰大爷我赚钱。”

由于小云和小光是背对猎人 L 而立,因此猎人 L 也无法看清站在前方的人是谁。

不过小云却是听出来人的身份了,他缓缓转过身来,脸上带着一丝似笑非笑的神情,不紧不慢地回应道。

“呦,大爷您吉祥,监狱的伙食不合大爷的口味吗?咋就越狱了?”

“呵,你管我怎么出来的!”

猎人L随口回了一句,但突然反应过来。

这人怎么知道本大爷进去过?

紧接着,猎人L定睛一看。

“我靠,怎么又是你小子!”

真是水逆啊,这小子不是神奥的嘛,之前去成都碰见也就算了。

如今自己喵的都跑到合众来了,居然还能跟这个晦气玩意碰见。

天要亡我啊!

恰在这时,一位身着一袭精致皮衣的猎人 J 也走了进来,美眸满含不悦之色,狠狠地瞪向猎人 L 。

“安静点,别一惊一乍的。”

她猎人J也是落魄了,竟然沦落到跟这种人一起组队刷任务。

哎,造孽啊!

“哎呀呀,没想到会在这里碰到这么多熟悉的面孔呢,可真是够巧的哟!”

小云面带微笑地说着,目光却不由自主地落在了猎人 J 的身上,心中不禁涌起一丝讶异。

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报