万界穿梭：从作品世界掠夺能力 第60章 “数据错三处，您没看就骂？”

周一上午九点的部门会议，空气比平时更凝重。林辰刚走进会议室，就感受到一股强烈的 “敌意”—— 周明坐在主位，双手交叉放在桌上，眼神死死盯着门口，情绪标签里 “故意找茬（95%） 想当众立威（90%）” 的能量波动几乎要溢出来。小陈坐在林辰旁边，悄悄用胳膊肘碰了碰他，递来一张折好的便签：“周明早上在办公室跟助理说‘今天要让某些人知道谁是老大’，你小心他在会议上给你挖坑。”

林辰把便签塞进笔记本，摸了摸背包侧兜的 U 盘 —— 里面存着方案的所有备份文件、会议录音和聊天记录，这是他早上特意检查过的 “安全保障”。他刚坐下，周明就敲了敲桌子，清了清嗓子：“今天开会，主要是复盘一下 q3 产品推广方案的推进情况，林小宇，你先说说你改的方案，为什么甲方昨天反馈‘还有优化空间’？”

这话一出，会议室里瞬间安静下来。林辰心里清楚，甲方昨天的反馈明明是 “整体符合要求，细节可后续微调”，周明故意断章取义，就是想在同事面前抹黑他。他打开笔记本电脑，调出甲方的邮件原文，投影到会议室的幕布上：“周总监，甲方的完整反馈是‘方案整体符合要求，数据详实，风险预案考虑周全，下午会议将重点讨论此方案，后续可按此方向推进，细节部分（如校园渠道的执行时间）可再优化’—— 您说的‘还有优化空间’，指的是细节部分，而非方案核心内容。”

幕布上的邮件原文清晰可见，周明的脸色僵了一下，却很快恢复镇定：“就算核心没问题，细节也不能忽视！我看你就是态度不认真，连‘校园渠道的预算明细’都能算错三处，这种低级错误，要是让甲方发现了，咱们部门的脸都要被你丢尽了！”

“预算明细算错三处？” 林辰心里冷笑，他昨天特意核对过五遍预算，不可能出问题。他调出方案的预算页，投影到幕布上，手指点在周明所谓的 “错误处”：“周总监，您说的第一处‘错误’，是校园渠道的‘海报印刷费’，我写的是 2000 元，这是按‘1000 张 * 2 元 \/ 张’算的，供应商报价单我附在了方案第 12 页，您可以看看；第二处‘错误’，是‘校园 KoL 合作费’，5000 元是跟 3 个校园博主的合作价，每个博主 1500 元，剩余 500 元是应急备用金，这在合作协议草案里有明确标注；第三处‘您说的错误’，其实是‘预算汇总表的合计数’，我算的是 18.5 万元，您说算错了，麻烦您指出哪里错了，我现在就改。”

周明的手指在桌下攥紧了，他根本没仔细看预算明细，只是随口编造 “错三处”，想让林辰当众出丑。他盯着幕布上的预算表，半天说不出话，只能硬着头皮说：“我…… 我看的时候就是错的，可能是你后来改了！总之，你这方案问题很多，今天之内必须重新核对所有数据，晚上加班把优化版发给我，要是再出问题，你这个实习生就别想转正了！”

“周总监，我昨天已经核对过五遍预算，还同步给了王主管一份，她也确认过数据无误。” 林辰没有退让，调出与王主管的聊天记录，投影到幕布上 —— 王主管昨天下午的消息清晰可见：“预算明细已核对，数据准确，无问题，可按此推进。” 林辰继续说：“而且，您说‘我后来改了’，但方案的修改记录里，预算部分从昨天提交后就没有修改痕迹，系统日志可以证明。要是您坚持认为数据有误，我可以现在联系财务部门，请他们过来复核，这样也能确保方案的准确性，避免后续出问题。”

周明的脸涨成了猪肝色，他没想到林辰连 “系统日志” 和 “财务复核” 都想到了，一时间竟不知道该如何反驳。就在这时，坐在后排的老员工张哥突然开口：“周总监，我昨天也看了林小宇的方案，预算明细挺清楚的，每个数据都有来源，不像算错的样子 —— 咱们要是担心，不如让财务部门复核一下，这样大家都放心。”

张哥的话像是打开了闸门，其他同事也纷纷附和：“是啊，让财务复核一下，省得咱们在这儿猜来猜去。”“林小宇做事挺认真的，上次他做的销售报表，数据就很准确。”“甲方都认可方案了，咱们重点应该放在后续执行上，别在数据上纠结了。”

林辰的情绪感知里，同事们的 “支持（70%） 看不惯周明 pUA（80%）” 的情绪越来越明显 —— 显然，大家早就对周明的 “甩锅套路” 和 “当众立威” 不满，只是之前没人敢带头反抗。周明看着眼前的场景，手指微微发抖，情绪标签里 “慌乱（90%） 怕失去权威（85%）” 彻底压过了 “故意找茬”，他猛地一拍桌子：“够了！开会呢，吵什么吵！林小宇，你今天之内把预算明细再核对一遍，不管有没有错，都要给我一份复核报告，散会！”

说完，周明站起身，快步走出会议室，连会议纪要都忘了让助理整理。林辰关掉电脑，小陈凑过来，小声说：“你刚才太帅了！周明脸都绿了，估计以后不敢随便找你麻烦了！” 她递来一块巧克力，“给你补充能量，刚才我还担心你会被周明刁难，没想到大家都帮你说话。”

“谢谢陈姐，也谢谢大家。” 林辰接过巧克力，心里一阵暖 —— 在这个高压的职场里，同事们的支持像一束光，让他想起《邻里故事》里邻居们一起帮李建国开早餐店的场景。他打开背包，拿出李建国烤的酱香饼，分给小陈和旁边的张哥：“这是我老家带来的酱香饼，挺好吃的，你们尝尝。”

张哥接过饼，咬了一口，眼睛一亮：“这饼太香了！比楼下早餐店的好吃多了！林小宇，你这手艺可以啊！” 小陈也笑着说：“确实好吃，酥酥脆脆的，还有芝麻的香味 —— 以后你要是辞职开早餐店，我肯定天天去光顾！”

林辰笑着说：“这是我一个朋友烤的，下次有机会，我多带点来，分给大家尝尝。” 他知道，在这个充满竞争和算计的职场里，一份小小的酱香饼，不仅能分享美味，还能拉近同事间的距离，建立起温暖的 “职场互助小圈子”。

下午，林辰按周明的要求，把预算明细的复核报告发给了他 —— 报告里详细列出了每个数据的来源、核对过程和财务部门的初步确认意见，最后还附上了 “后续优化建议”，既满足了周明的 “要求”，又体现了自己的专业态度。周明收到报告后，只回复了一个 “知道了”，没有再提 “加班” 或 “转正” 的事，情绪标签里 “不甘（70%） 不敢再找茬（80%）” 的波动，让林辰松了口气。

晚上下班时，王主管叫住林辰，笑着说：“今天会议上，你表现得很好，既坚持了原则，又没让周总监下不来台，很有分寸。” 她递给林辰一份 “项目执行计划表”，“这个项目后续由你负责跟进，我已经跟周总监沟通过了，他也同意 —— 好好干，这个项目要是能做好，对你的实习期考核很有帮助。”

林辰接过计划表，心里一阵激动 —— 这不仅是对他能力的认可，更是打破原剧情 “炮灰命运” 的重要一步。他向王主管道谢后，走出写字楼，夕阳的余晖洒在身上，温暖而明亮。他摸了摸脖子上的武林盟令牌，又看了看手机里小陈发来的 “职场互助群” 邀请（群里有张哥等几个支持他的同事），心里默默想：“《职场狂飙》的路还很长，但只要带着证据意识、专业态度和温暖的底气，就一定能走得更远。”

系统提示：“成功化解‘当众找茬’pUA，职场反 pUA 进度 65%，解锁‘职场影响力’支线技能（可通过专业能力和真诚态度获得同事支持）。周明‘调岗报复’倾向减弱，建议后续聚焦项目执行，用成果巩固职场地位。”

林辰关掉系统面板，加快脚步走向地铁站 —— 他要回去好好规划一下项目执行计划，争取用最好的成果，证明自己的价值，也不辜负那些支持他的人。