北京的深秋,庭院内的银杏树已是金黄满枝。在一间古朴雅致的会议室内,一场关乎经济政策走向的重要会议正在进行。
与会者不多,仅十余人,但每位都是能够影响政策制定的关键人物。会议桌正中央,一位精神矍铄的老人缓缓放下手中的茶杯,目光扫过全场。
“今天的议题很明确,就是如何在新时代激发市场主体活力,保护企业家精神。”老人的声音不高,却带着深思熟虑的沉稳,“我最近注意到一个现象,有些地方,有些部门,对企业家特别是民营企业家,存在一些不够妥当的做法,影响了发展信心。”
会议室里鸦雀无声,所有人都凝神倾听。
“我不是说不能依法监管,有问题当然要查清楚。”老人话锋一转,“但我们要区分探索中的失误与违法行为的界限。改革发展本身就是前无古人的事业,不可能一帆风顺,需要一定的包容和空间。”
他拿起面前的一份材料:“比如,以林朝阳同志的企业为例。从老字号起家,一步步把企业做大做强,解决了许多人的就业,贡献了大量税收,在多个领域推动了技术进步。”
与会者中有人微微点头,有人陷入沉思。
“这样的企业家,我们要珍惜!”老人的声音清晰而坚定,“不能因为一些不周全的问题,就否定一个人的全部努力,就影响一个能够创造价值的企业!”
他环视全场,目光深邃:“我们常说,要规范管理,优化环境。这个环境,既要防止失序,也要鼓励作为、保护作为。对真正干事创业的企业家,我们要给予合理的空间和实事求是的评价。”
这番话在与会者心中引起了共鸣与思考。
会议结束后不久,赵振邦就接到了来自上级部门的电话。听着电话那头的指示精神,他的表情从专注到领会,最后化为一声长长的沉吟。
“明白,我们会认真落实,调整后续工作重点。”他对着话筒郑重说道。
挂断电话,赵振邦独自在办公室里踱步。窗外的天色渐暗,城市灯火次第亮起。
他回想起几天前看到的那份指导文件。文件措辞严谨,但核心指向清晰——“把握政策尺度”、“保护发展动能”、“客观看待改革进程中的问题”。当时他已在琢磨其深意,此刻豁然开朗。
当晚,工作组召开内部会议。
“调研评估工作已近尾声,各小组加快进度,本周内形成汇总报告。”赵振邦开门见山,“总体原则是:实事求是,全面客观,既要反映情况,也要肯定价值。”
会议室里气氛微动,大家都领会到了工作重心的调整。
“赵组长,关于企业主要负责人的相关评估部分……”负责访谈的同事谨慎地问道。
“坚持以事实为基础,以发展为要义。”赵振邦的回答明确而稳重,“做到恰如其分。”
会议结束后,负责数据核对的周海平留了下来。
“老赵,是不是有新的精神了?”他低声问道。
赵振邦微微颔首,没有过多解释。
周海平了然地点点头:“这样也好。平心而论,这段时间下来,除了些经营管理上可以优化的细节,主体业务是扎实健康的。这样的企业,确实值得重视。”
第二天,工作节奏有了明显变化。工作组不再聚焦于个别疑点,而是着手系统梳理整体情况。原本尚需时日收尾的各项工作,有序加速。
周五下午,林朝阳接到通知,爷爷希望见他。
林老爷子住在城西一处安静的四合院里。虽然年事已高,但老爷子依然关心时局,特别是经济发展的态势。
林朝阳走进书房时,老爷子正在写字。宣纸上,“行稳致远”四个大字笔力沉雄。
“爷爷。”林朝阳轻声问候。
老爷子放下笔,仔细端详着墨迹,片刻后才开口:“听说,外面的评估考察快结束了?”
“是的,工作组已经在准备最终汇报。”
老爷子缓缓走到椅前坐下,示意孙子也坐:“这次经历,你有什么想法?”
林朝阳沉思了一会儿:“想法很多。最深的体会是,企业的发展必须契合时代的要求,懂得大局,方能致远。”
“有进步,但还可以想得更透。”老爷子缓缓道,“我们的企业家,不仅要懂市场,还要理解发展的阶段性特征,理解政策背后的长远考量。”
他拿起茶壶,斟了两杯茶:“这次你能顺利度过这个阶段,不仅仅是因为经营规范——当然,这是根本。更重要的,是你和你所代表的企业,体现了社会所需要的创造力和正面价值。”
林朝阳认真聆听着。
“高层会议上传出的精神,你大概也听说了吧?”老爷子抿了口茶,“那不只是针对某一个人、某一件事。那是为所有扎实做事、致力于发展的建设者撑腰鼓劲。国家的前进需要各种积极的力量,这个方向是明确的。”
“我理解。”
“但是,”老爷子话锋一转,目光变得深远,“阶段性的评估结束了,并不意味着可以高枕无忧。市场环境复杂,未来发展路上还会有各种挑战。你需要更加稳健,真正的历练,或许才刚刚开始。”
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