女帝归来开局在死对头公司当间碟 第54章 跨部门的 “隐形墙”

新能源项目要申报政府补贴，每年就一次机会，错过就得等明年。需要财务部给纳税证明、行政部给资质文件、市场部给推广方案，5 天内必须交齐。

武明空在协调会上布置任务时，财务部副总监（王皇后亲信）、行政部李经理、市场部副总监（萧淑妃旧部）都点头说 “没问题，按时交”，看着挺配合。

开会后，徐惠悄悄跟武明空说：“我刚才听见财务部副总监跟下属说，补贴申报不急，先处理其他事。”

许敬宗也发来消息：“行政部李经理没安排人整理资质文件，反而在查申报流程有没有漏洞，好像想找借口拖延。”

武明空心里打鼓 —— 这三部门明显是故意的。财务部是王皇后的人，想卡新能源项目的资金；行政部怕得罪王皇后，不敢主动推进；市场部是萧淑妃的旧部，想逼她帮萧淑妃复职。

果不其然，申报倒计时第 3 天，武明空催财务部要纳税证明，对方说：“负责档案的员工请假了，钥匙找不到，拿不了。”

第 4 天再催，又说：“税务局要 3 个工作日才能盖章，赶不上申报了。”

武明空让许敬宗去问税务局，办事员说：“当天就能盖章，是他们没提交申请。” 这明显是故意拖延！

行政部那边也出了问题。李经理提交的资质文件，故意漏了高新技术企业认证证书 —— 这可是补贴申报的核心材料！

武明空指出后，李经理说：“证书在总部档案库，得王总监签字才能调，王总监说她在外地考察，签不了字。”

武明空给王皇后打电话，对方直接拒接，发消息说：“在忙，回头再说。” 可她明明在公司，有人看见她在办公室喝茶！

市场部更过分，提交的推广方案里，把线下活动预算 10 万写成 100 万，明显是故意写错。武明空让他们修改，市场部副总监说：“团队人手不够，至少得 2 天才能改完。”

可申报之声 1 天了，2 天根本来不及！

政府补贴办又打来电话：“只剩最后 24 小时了，超时系统就关了，你们到底还报不报？”

李义府也发来消息：“设备供应商催款了，要是补贴到账晚，可能影响设备交付。”

内忧外患，武明空站在办公室里，看着窗外的车水马龙，心里却一点都不平静 —— 这三部门是铁了心要让她搞砸申报！

武明空没慌，先搞定财务部。她把财务部未提交申请的情况，通过远程汇报告知李治，还附上税务局的证明。

李治立刻给财务部副总监打电话，语气严厉：“1 小时内提交申请，要是耽误了补贴，你直接离职！”

财务部副总监怕丢工作，1 小时内就提交了申请，当天就拿到了盖章的纳税证明。

接着处理行政部，武明空找到李经理，没提王皇后，只说：“补贴申报成功后，行政部能申请专项奖励基金，用来改善办公环境，这不是你之前一直想要的吗？”

李经理眼睛一亮，武明空又说：“我已经跟长孙先生说好了，特批调取证书，不用王皇后签字，你现在去取，还能赶上申报。”

李经理一听有奖励，立刻跑去总部档案库，1 小时内就把证书补了过来。

最后是市场部，武明空拿着错误的方案找到副总监：“预算写错要是提交上去，政府会判定申报材料不实，不仅拿不到补贴，还会影响集团信用，这个责任，你担得起吗？”

副总监脸色发白，武明空又说：“我让徐惠帮你们改，1 小时就能弄完，你要是不同意，后果自己想。”

副总监怕担责，赶紧同意，1 小时内就提交了正确的方案。

申报截止前 2 小时，武明空集齐所有材料，成功提交！

补贴申报成功，集团能拿到 500 万补贴，李治在远程汇报中说：“你很会因人而异解决问题，比我预想的还厉害。”

基层员工都在夸武明空：“武总监不仅能做事，还懂怎么让别人做事，太厉害了！”

武明空趁热打铁，制定了《关键项目协同机制》，明确各部门责任人和 deadlines，延误要扣绩效，提交董事会后，长孙无忌全票支持。

王皇后气得不行，在亲信会议上说：“不能再用拖延这种低级手段了，得挖她的人！李义府技术好，要是能挖过来，武明空就少了个帮手。”

萧淑妃也通过妹妹传话：“我愿意跟武明空和解，只要她帮我复职，我就提供王皇后陷害她母亲的证据。”

武明空收到消息，没立刻答应 —— 萧淑妃的话不一定可信，说不定是王皇后设的陷阱。但要是能拉拢萧淑妃，瓦解王萧联盟，也是个机会。

她跟许敬宗、李义府商量：“先观察几天，看看萧淑妃到底想干什么，再做决定。”

萧淑妃的妹妹又找到武明空，递来一张纸条：“我姐想跟你面谈，地点在城西咖啡馆，明天下午 3 点，不谈公事，只谈个人恩怨和解。”

武明空翻到纸条背面，上面画着一朵梅花 —— 这是母亲生前最喜欢的花！

她心里一震 —— 萧淑妃怎么知道母亲喜欢梅花？难道她真的有母亲的线索？

许敬宗说：“去可以，但得带录音设备，注意安全，说不定是陷阱。”

李义府也说：“她肯定是想复职，你可以提让她提供王皇后的黑料，作为条件。”

武明空攥紧纸条，心里犹豫 —— 去，怕有危险；不去，又怕错过母亲的线索。这场面谈，到底该不该去？