会议室的灯光熄灭,最后一份概念图稿被助理收走,空气中那股属于科幻的、冰冷狂热的余温尚未完全散去,便被窗外魔都璀璨的夜色悄然侵入。
郝奇站在落地窗前,邱志要的智能化的“人才发展引擎”到了最后阶段了,他需要回西湖市去小范围测试检验成果。
屏幕的光映在他眼底,冷静如同深潭。
徐婧灵推门进来时,看到的就是这样一个背影。
挺拔,清瘦,却仿佛扛着千钧重担,与窗外那片繁华喧嚣的夜景隔着一层无形的屏障。
她今天特意换了一身柔和的香槟色连衣裙,褪去了白日里CEO的干练锋芒,多了几分属于夜晚的柔媚。
然而,精心描画的眉眼间,却带着一丝难以掩饰的失落和娇嗔。
“会开完了?”她走过去,声音刻意放得轻快,却掩不住那点委屈,“郝大学弟,你是不是忘了什么?”
郝奇转过身,将手机收起,目光落在她脸上:“正要去找你。”
他的语气平静,听不出太多情绪,但那份专注却让徐婧灵心中的不满消散了些许。
“找我?找我干嘛?通知我你又要把答应我的三天假期缩水成一顿晚饭?”
徐婧灵撇撇嘴,走到他身边,故意用肩膀轻轻撞了他一下,像只不满的猫。
“骗子。大骗子。说好的三天呢?”
“从卢沟桥试镜到《赡养人类》评审,你脑子里除了工作,还有没有点别的?”
郝奇任由她撞着,身形纹丝不动,只是眼底掠过一丝极淡的、几乎无法察觉的歉意。
“事情比预想的要急。”他解释道,声音低沉,“邱志那边要的系统到了关键节点,‘玉音计划’的运营乱象必须尽快用技术手段规范。而且……”
他顿了顿,目光扫过窗外那些代表着无数娱乐公司的霓虹招牌,眉头几不可察地蹙起。
“而且什么?”徐婧灵追问,敏锐地察觉到他语气里那一丝不同寻常的凝重的……嫌弃?
郝奇转过身,正面看着她,眼神变得锐利起来:“而且,通过这次《七七事变》和《赡养人类》的选角,我看得更清楚了。”
“清楚什么?”
“国内所谓的明星生态,烂到根子了。”
郝奇的声音里带着一种冰冷的审视,“要么是段凯那种空有皮囊、毫无灵魂的流量商品,要么是些有点演技却只顾着抬咖位、混圈子的老油条。”
“真正沉得下心、钻得进戏、有点情怀和追求的,凤毛麟角,而且大多被边缘化。”
徐婧灵愣了一下,没想到他会突然说起这个。
她点点头,深有同感:“这不是行业共识吗?”
“资本逐利,粉丝经济当道,好演员没戏拍,烂片靠流量躺着赚钱。不然我们‘正道’立‘三大铁律’是为了什么?”
“但只是被动筛选,不够。”
郝奇摇头,眼神中迸发出一种近乎狩猎般的锐光,“等着别人把好苗子送到我们嘴边?”
“太慢,也太被动。我们要主动培育。”
“培育?”徐婧灵眨眨眼,“怎么培育?开表演培训班?”
“不止。”郝奇走到会议桌旁,手指无意识地敲击着光洁的桌面,思维高速运转,“收购。或者控股一家成熟的、有基础架构和经纪人团队的经纪公司。不需要多大,但要干净,听话。”
徐婧灵跟过去,看着他:“你想自己做经纪业务?签演员?”
“不是传统意义上的签人捧明星。”
郝奇纠正道,“是建立‘正道’体系的演员资源池和人才孵化器。”
他的话语清晰而富有力量,如同在绘制一幅宏大的蓝图:“就以《七七事变》和《赡养人类》这两个即将启动的大IP为核心磁石!”
“宋振国、张立新、李默然……这些通过严格标准筛选出来的演员,就是第一批核心种子,也是我们未来经纪公司的金字招牌和标杆。”
“用最好的项目、最高的片酬标准(基于演技评估)、最专业的创作环境,吸引那些真正有实力、有追求却被市场埋没的演员加入我们。”
“签约演员,必须认同‘正道’的理念——戏比天大,演技立身。我们会为他们提供系统的表演提升课程、历史顾问、甚至心理辅导,帮助他们深入角色。”
“更重要的是,提供稳定且优质的输出平台——正道影视未来的所有项目,优先从自家经纪公司选拔演员!”
徐婧灵听得眼睛越来越亮,呼吸都微微急促起来:“形成一个闭环!用项目培养演员,用好演员反哺项目!彻底摆脱对外部畸形明星生态的依赖!”
“没错。”郝奇点头,“经纪公司的盈利模式也要变。不靠抽成压榨演员,不靠炒作绯闻博眼球。”
“利润主要来自演员参与项目带来的整体收益分成,以及因演员优质表演而提升的项目溢价。”
“演员和公司,是利益共同体,更是价值共同体。”
“天哪……”徐婧灵忍不住惊叹,激动地抓住郝奇的手臂,“你这个想法太……太狠了!这是要刨了现在那些流量经济的祖坟啊!”
这章没有结束,请点击下一页继续阅读!