首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
小米阅读 > 总裁豪门 > 满级大佬随军,高冷军官是妻管严 > 第134章 古灵精怪的钢炮儿

大夫不禁问道:“你小子招谁惹谁了,下手挺狠啊!”

郭培根指了指钢炮儿,“他打的。”

刚打了人的钢炮儿异常乖巧,对上大夫的视线,他还露出一抹笑容。

“糊弄谁呢,他瞅着就多老实,你才是个捣蛋鬼。”

郭培根瞪大了眼睛,不是,他怎么还演戏骗人呢!

没伤到要害,大夫就开了点药水。

晚上的时候,钢炮儿异常的安静,也不黏着唐苏了。

陈裕川做饭呢,他就一直跟着陈裕川。

不知道第几次撞到陈裕川,钢炮儿不乐意了,“爹,你看着点儿。”

陈裕川很无语,“你不在我脚边拌蒜,我能碰到你?去找你妈去。”

钢炮儿不吱声了,蹬蹬蹬跑到院子里面,就是不去唐苏跟前。

陈裕川看了看钢炮儿两眼,心里有了猜测。

院子里面,钢炮儿在跟小九说话,“小九,我今天跟小朋友打架了,你说我妈妈会打我吗?”

小孩闯祸了回家要挨打的,老疼了。

小九抬起爪子拍拍了他的手,以示安抚。

老大要生气早就生气了,哪里还用等到现在。

吃饭的时候,钢炮儿可安静了,就连不爱吃的萝卜都吃了。

“你今天闯祸了?”

钢炮儿瞥了唐苏一眼,低低嗯了一声。

唐苏摸了摸他的头,“不算闯祸。”

钢炮儿抬头看她,眼里有喜悦,还有疑惑。

对上陈裕川的视线,唐苏缓缓说道,“你儿子今天在育红班和军参谋长的小孙子郭培根打架了,下手还挺狠的,脸上鼻青脸肿的,肚子上面青了几块,就连大腿都有掐痕。”

陈裕川连忙看向儿子,“你呢?伤哪了?”

话落,他才反应过来,他儿子没伤到,要真伤到了,他媳妇儿可没有这么淡定。

“他没伤着,几乎是他单方面殴打别人。”

“郭培根先动手的,钢炮儿只是反击回去。”

陈裕川这才放心下来,他儿子没事就好。

钢炮儿:“妈妈,我不是闯祸了吗?”

唐苏看着儿子,“记住,别人要是想欺负你了,就反击回去,打不过就回来找我跟你爹。”

陈裕川也说道,“对,碰到解决不了的也回来找我跟你妈。”

“但你不能主动欺负人,知道不?”

钢炮儿点点头,悬着的心回到了肚子里面。

唐苏还把崔红梅的事情跟陈裕川说了。

陈裕川:“我明天就报上去。”

与此同时,郭参谋家,郭培根被狠狠训了一顿。

郭家的速度很快,第二天一早,崔红梅就被辞退了。

姜令仪和别的小朋友都问钢炮儿,“你昨天回家挨打了吗?”

“没有。”

他们都有点震惊,几乎所有打架的孩子回家之后都要挨打的。

钢炮儿:“我爹和我妈妈老好了。”

玩游戏之前,郭培根上讲台跟中班的孩子们道歉,中班将近一半的孩子都被他欺负过。

他的脸上抹了药水,整张脸都花花绿绿的,走路也有点跛,看着有点滑稽。

“对不起,我不应该欺负人,我错了。”

过来顶班的大班老师说道,“小朋友们能给郭培根同学一个改过自新的机会吗?”

“可以!”

……

邻居看到崔红梅去班又回来了,不由得疑惑,“你不是去上班了吗?怎么又回来了?”

崔红梅脸色有点难看,“回来有事。”

被育红班开除的事情,崔红梅没敢说出去,她害怕她做的事情被抖出来,到时候她丈夫都会受牵连。

唐苏的工作有消息了,中心医院药剂科的副主任。

“你确定?”

陈裕川对这个结果也有点诧异,这个跟直接任命没区别。

“确定。”

既然有了工作,那就去吧。

中心医院就在驻地,距离家属院不远。

第一天上班的时候,主任范东明带着她和下面几个小部门的同志见面。

见面的地点在会议室。

门诊药房有7名同志,药库有4名同志、制剂室有5名同志、药检室有3名同志。

看到唐苏,药剂科的同志们都愣了一下,怎么这么年轻,长得还这么俊。

范东明:“给大伙儿介绍一下,这是咱新来的科室副主任。”

唐苏:“大家好,我叫唐苏,还请大家多多关照。”

同志们都纷纷表示欢迎,石明华除外,他的脸色有点难看。

有些人还隐隐看向门诊药房的组长,眼中流露出幸灾乐祸。

范东明示意他做点表示,石明华的脸色更难看了,径直走了。

唐苏也不在意,只要别武到她面前,随便他摆脸色。

唐苏第一天的工作并不重,主要是了解一下科室的情况。

回到科室,他们才开始窃窃私语,“怎么来了个这么年轻的副主任?还长得这么俊。”

“听说还是个师长太太。”

“我说呢。”

石明华听到他们的对话了,脸色变得更加难看,径直走出去了。

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报