从被辞退到被敬畏 第46章 说野草烧不尽，我就信了

个庞大的组织，从一个尖锐的情绪出口，变成一个拥有巨大社会影响力的实体时，它就不再仅仅属于自己了。

那股赤红的警告，仿佛一道冰冷的寒意，顺着她的脊椎骨一路攀升。

不可控的外力……会是什么？

第二天上午，答案就以一种出乎所有人意料的方式，送到了办公室。

一份烫金封皮的函件，由市政府妇女发展基金会专人送达，收件人是“‘反击者联盟’创始人林夏女士”。

函件内容简洁而郑重：鉴于“反击者联盟”在关注女性职业发展困境方面产生的积极社会影响，基金会诚挚邀请联盟作为核心合作方，共同参与筹建“‘凤凰’女性职业重启计划”的城市试点项目。

这无异于一张来自官方的“招安令”。

合作条件优渥得令人咋舌：提供市中心黄金地段的办公场地作为项目总部，匹配专项扶持基金，并承诺打通人社、教育等多个部门的资源渠道。

但附带的条款也同样清晰：项目需接受国资背景的专项小组监管，且联盟现有内容中，带有强烈批判性和对抗性的部分，需要进行“优化调整”，以更“温和、正面”的形象出现。

消息一出，核心团队内部瞬间炸开了锅。

“这是天大的好事！有了官方背书，我们就不是野路子了！”财务负责人激动得满脸通红。

“我不同意！这不就是让我们闭嘴吗？把我们的爪牙都拔了，再给我们一颗糖吃？”负责内容审核的同事激烈反对，“我们之所以有今天，就是因为我们敢说真话！”

争论从下午持续到深夜，办公室里烟雾缭绕，气氛紧绷。

林夏始终没有说话，只是静静地听着，手指有节奏地敲击着桌面。

直到所有人都说累了，目光齐齐汇聚到她身上。

她终于开口，声音沙哑却异常坚定：“合作，我们接。但有三条原则，一步都不能退。”

所有人都屏住了呼吸。

“第一，所有课程和帮扶方案，必须由联盟自主设计，确保实战性。”

“第二，所有导师和顾问，必须从有真实职场创伤和逆袭经历的女性中选拔，我们不请高高在上的专家来讲空话。”

“第三，任何对外宣传，不得使用‘悲情叙事’和‘弱者求助’的口吻。我们是在赋能，不是在卖惨。”

她站起身，走到白板前，拿起马克笔，一字一顿地写下一行大字。

“我们可以被看见，但不必被驯服。”

在场的所有女性，看着那行字，眼眶都红了。

那股因为突如其来的橄榄枝而产生的彷徨和分裂，瞬间被一股更强大的信念重新凝聚。

当晚，林夏将附带三条原则的合作方案发回给基金会。

她做好了连夜拉锯谈判的准备，但手机却久久没有动静。

反倒是眼前的系统界面，悄无声息地浮现出一行蓝色的提示。

【战略平衡达成；建议保持节奏。】

第二天，就在基金会回函同意所有原则的同一时刻，办公室的玻璃门被推开了。

门外站着的男人，让整个办公室的空气都凝固了。

不再是直播镜头里那个戴着鸭舌帽、气质疏离的“财经博主”，而是身着剪裁精良的深灰色高定西装，身后跟着一整个气场强大的法务和投资团队的——陆景深。

他仿佛自带聚光灯，每一步都踏在所有人的心跳上。

他径直走到林夏面前，将一份厚重的投资意向书放在她的桌上，发出沉闷的“啪”一声。

“五个亿，”他声音低沉，不带一丝波澜，“不限用途，不占股权，不干涉运营。唯一条件——让我成为你的后勤部队。”

办公室里响起一片倒吸冷气的声音。

五个亿，不占股？

这是投资，还是做慈善？

林夏却出奇地平静，仿佛早已预料到这一幕。

她没有去看那份足以让任何创业者疯狂的意向书，只是抬起头，直视着陆景深的眼睛：“为什么是我？”

陆景深的目光，第一次在她面前毫无遮掩，那深邃的眼底，有欣赏，有共鸣，还有一丝连他自己都未曾察觉的温柔。

“因为你让我相信，”他一字一句，清晰地说道，“野草烧不尽，靠的不是仇恨，是希望。”

你说野草烧不尽，我就信了。

原来，那篇引爆财经圈的长文，那些悄然转向的舆论风口，背后都站着同一个人。

他一直在用自己最擅长的方式，悄无声息地为她扫清前路上最坚硬的障碍。

半个月后，“凤凰计划”暨“妈妈学校”一期项目的奠基仪式，在市政府划拨的园区内隆重举行。

媒体的长枪短炮中，周屿再次出现了。

他没有上前打招呼，只是穿着一件普通的夹克，远远地站在人群边缘。

他听着台上那个光芒万丈的前妻，向所有人介绍着匪夷所思的课程模块。

“我们的情绪管理课，叫‘别让愧疚绑架你’；我们的商务谈判训练，叫‘学会对伪关怀说不’；我们的法律普及课，叫‘拿起武器，而不是举起白旗’……”

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