张姜看着走进办公室的胡晓荔,眼睛都快瞪直了,脑子里一片混乱。他努力回忆着,当初在海城大学创业孵化基地那会儿,他确实和胡晓荔对接过工作。那时候的印象里,她就是个个子挺高的女生,但总是穿着宽大的T恤、休闲长裤和平底鞋,打扮得非常朴素,甚至有点不修边幅,存在感并不强。后来随着业务越做越大,各部门分工细化,他直接和胡晓荔接触的机会就很少了。
这猛的一见,简直是判若两人!高挑的身材被合体的职业套装衬托得淋漓尽致,踩着高跟鞋更显气场强大,尤其是那……张姜的思绪正不由自主地飘远,就感觉到旁边一道“凶狠”的目光如同利箭般射来。
他一扭头,正好对上郑璃那双眯起来的、充满警告意味的眼睛,仿佛在说:“你敢乱看试试?”
张姜一个激灵,立刻眼观鼻、鼻观心,强行将脑海中那些不合时宜的念头驱散,重整心神,摆出一副正经无比的表情。
郭少云看着这暗流涌动的一幕,心里觉得好笑,但面上不动声色。他示意胡晓荔和郑璃也坐到茶桌旁的客座上,重新开始烧水泡茶。
“张总,你来把具体情况跟晓荔详细说一下。”郭少云一边烫洗茶杯一边说道。
张姜连忙收敛心神,将“婉”品牌目前线上遇冷、集团决定转向线下高端直营渠道、以及需要一位独立负责人来统筹这块庞大业务的计划和盘托出,最后问道:“……情况就是这样。胡总监,不知道你对牵头负责这个新事业部有没有兴趣?”
胡晓荔听完,眼睛明显亮了一下,显然对这个挑战充满了兴趣。她没有立刻表态,而是先提出了一个非常关键的问题:“郭董,张总,这个项目听起来确实是一个全新的、庞大的体系。我想先明确一下,这块业务的经营主体是放在集团层面,还是归属日化厂管理?”
这个问题一下子把郭少云和张姜问住了。培达发早期就是一个公司,后来业务扩张才成立了集团,但日化业务作为最早的现金奶牛,其经营主体似乎一直模糊地挂在集团下面,确实存在管理交叉、权责不清的问题。
郭少云略一思索,便有了决断,对张姜说:“姜哥,晓荔提醒得对。咱们的架构是得理一理了。我看这样,我们重新成立一家独立的公司,就叫‘培达发生物科技有限公司’,把‘闺’和‘婉’两个品牌旗下所有的产品研发、生产、营销全部划归这家新公司统一管理。这家公司下设两个核心事业部:互联网营销事业部,负责线上业务;线下渠道事业部,负责晓荔刚才说的直营店体系。其他像财务、人力、行政等支持部门,参照集团其他子公司标准一律配齐。”
他看向张姜:“张总,除了担任集团总经理同时兼任这家新公司的总经理,把握大方向。”
张姜立刻听明白了,这其实就是把日化业务独立出来,挂一块新牌子,核心团队还是原班人马,但组织架构更清晰,也给了员工更多晋升和发展空间。他点头同意:“没问题,这样确实更规范。”
郭少云这才看向胡晓荔,正式下达任命:“胡晓荔,新公司成立后,由你担任线下渠道事业部总监,全面负责‘婉’品牌乃至未来可能新增品牌的线下直营渠道开拓、建设和运营。回头你尽快做一份详细的、有野心的业务计划和预算方案,直接向张总汇报。我希望看到你的魄力!”
郭少云心里暗想:亏钱这伟大事业,光靠自己一个人推动还是太累了,必须发动群众!得培养几个敢花钱、敢要钱、会花钱的得力干将。这个胡晓荔,看起来就是个可造之材,好好培养一下,说不定以后在“增本降效”的道路上能成为自己的一大助力!
胡晓荔感受到郭少云话语中的信任和期待,深吸一口气,挺直了腰板,自信而坚定地回应:“谢谢郭董、张总的信任!我一定全力以赴,做出成绩!”
送走踌躇满志的胡晓荔和若有所思的张姜、郑璃后,办公室里重新安静下来。
郭少云靠在椅背上,才开始细细梳理前面关于德尔塔研究院的事情。这家远在斯韦国的私人研究院,价值不明,但听起来很高端。他决定,暂时不将其并入培达发体系,甚至要刻意隐藏自己这个龙国老板的身份。在当前的国际环境下,一个由西方人主导的研究院,未来在引入某些敏感技术或关键设备时,或许能起到意想不到的作用,避开很多不必要的麻烦。
“对了!”郭少云忽然一拍脑袋,想起之前系统抽奖得到的那一堆尖端技术U盘,一直锁在保险箱里没想好怎么处理。当初为什么没直接交给蒋渊或李明德?不就是因为来源没法解释嘛!难道说“我做梦梦见的”或者“我自学成才研究的”?谁信啊!
现在好了,有了德尔塔研究院这个绝佳的“幌子”!完全可以说这些技术是研究院的最新研究成果,通过自己这个投资人之手,授权或转让给培达发使用!完美!
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