黑道千金她懂法？小弟连夜学刑法 第469章 人员规模。

万龙会集团第一季度的财报情况汇报结束后。

柳语彤轻轻揉了揉眉心，目光转向一直负责后勤与人事的马达。

“马达，你最后补充一下目前集团的人员情况吧。”

不知为何，一聊到人员情况的时候，会议室里的不少人瞬间来了精神。

尤其是云城、余欣、李小慧这些万龙会的核心成员，都明显更兴奋了，甚至比听到月营收过亿时还要兴奋、激动。

马达挺了挺比以前稍微小了一圈的肚子，站起身来。

‘“大小姐，各位同仁，接下来由我向各位同步一下我们集团最新的家底哈。”

“截止上周，我们万龙会集团直属员工，不含万汇优选平台挂靠的骑手和临时工，总数已经达到六千六百八十八人。按照我们集团的发展速度，年末就会突破一万人大关！”

这个数字一出，会议室里顿时安静了一瞬。

许多人脸上，尤其是去年就跟随柳语彤创业的元老，都忍不住露出了笑容。

一个个都在心中感慨。

原来我们都发展到这么大规模了啊？

员工都快七千人了，等达到一万人，万龙会这个‘万’字就算是实现了吧。

我们也太厉害了！

不对，是大小姐太厉害了！

谁能想到当时他们还落魄地开着超载的神车去找大小姐，不到一年时间就来了个超级大变样了呢？

马达此刻也非常的兴奋，他看到那哗啦啦的钱进账，都没有感觉兄弟变多带劲。

“根据统计，杨哥管理的万龙超市人员占比最大，拥有员工三千七百余人，分布在目前的十一家门店及采购等体系中。

渔悦坊十一间门店，共有员工六百五十人。

凰权电竞网吧项目目前是一百八十人左右。

万汇优选团队扩张最快，技术、运营、地推团队总计五百八十人。

万龙物流的专职配送员、调度及仓储管理人员，达到九百五十人的规模。

集团总部及各板块职能支持人员，约二百一十余人。

安保部门挂职人数为五百六十人……”

“........”

“从去年到今天，不到一年的时间，我们不仅创建了五大项目，还直接或间接地为近七千人提供了工作岗位。

目前根据财务部门提交的报告，我们集团每月仅薪酬和交金等福利支出就差不多要三千万左右，基层员工人均月收入税后约为两千五左右。”

两千五的平均税后工资，乍一看或许并不高，但要考虑这是08年，还是在明珠城这样的三线城市。

目前明珠城的普通职工的工资收入普遍也就一千块左右。

很多就业岗位，比如收银员、网吧网管等，月薪甚至只有六百到八百左右还没有五险一金。

进厂或许能拿到两千多的工资，但一天差不多要工作十小时甚至十二个小时，非常的辛苦，大部分也没有五险一金。

而万龙会旗下员工现在的平均税后收入就达到了两千五，这还不包括高管的薪资。

若算上税费和五险一金这些的话，税前那就差不多是三千出头了。

可见福利有多好。

柳语彤重生前，也就是十几年后，那时候明珠城普通人的薪资普遍也就在三千左右

十几年间，物价房价都不知道涨了几轮，工资却没涨多少，这也导致越来越多年轻人选择离开明珠城，选择去大城市打拼。

明珠城的GDP也从最早初的全省前三变成了倒数前三。

那时候真的会给人一种感觉，明珠城这座城市似乎跟它的年龄一样，越来越‘老’了。

说白了，想要城市不变老，越来越年轻，就得想办法留住年轻人，甚至是吸引年轻人过来，这样城市才会更有活力。

只有年轻人赚到钱了，他们才敢消费，能消费就能带动商业繁荣，让整座城市都焕发生机和活力。

所以，万龙会要先做出表率，在力所能及的情况下给员工尽量多发点薪水，让大家敢花钱、愿意留下来。

这也是柳语彤对万龙会集团这近七千名员工，近七千个家庭的一个交代吧。

她预估，照这个势头发展下去，十年后集团普通员工的平均税后月薪不会低于八千，这还不包括持有集团限制股所带来的分红。

例如一名老员工哪怕因为能力没升上去，一直在基层工作，但他只要购买了集团限制股每年拿分红，税后的工资加上分红平均下来，月平均的税后收入也能轻松过万。

虽然这是柳语彤的预测，但她相信一定会做到。

柳语彤一直有个非常大的野心，那就是把明珠城打造成一个不输于省会的城市。

她要让爷爷这个曾经的下乡知青为之自豪。

爷爷原本的心愿就是想看到老家段村以及所在镇发展得越来越好，留守儿童越来越少。

那她就去实现爷爷的愿望，而且要超越爷爷的愿望。

当然了，仅凭她自己，仅凭万龙会集团一家很难做到。

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