渣男总裁别虐我 第28章 青禾产业困局与启明星合作

七月的热浪裹着青禾县特有的稻花香，“薇晓职场公益平台” 的调研团队站在一片金黄的稻田边，眉头却锁成了疙瘩。凌薇薪手里拿着青禾县村委会提供的 “产业需求表”，上面清晰写着：“当地以水稻种植为主，村民想发展‘稻米深加工’，却缺乏技术、销路与品牌意识”。

“跟雾松县的手工品不一样，稻米深加工需要设备、技术，还得考虑储存、运输，难度大多了。” 苏晓蹲下身，抓起一把饱满的稻谷，“咱们之前的公益课都是‘轻资产’培训，像这种需要产业链支撑的项目，怎么帮村民落地啊？”

青禾县的村支书老周叹了口气：“俺们村种了一辈子水稻，就想把稻米做成米糕、米酒，卖个好价钱。可请技术师傅要花钱，买设备更贵，之前联系过几家企业，都嫌俺们量小、没品牌，不愿意合作。”

凌薇薪看着远处忙碌的村民 —— 有人在收割稻谷，有人在路边摆摊卖散装米，价格低廉却少有人问津。她突然想起星云市的 “启明星集团”—— 这家专注于农产品加工设备研发的企业，之前在 “公益与商业共生研讨会” 上表达过 “助力乡村产业” 的意愿。或许，这是解决青禾县困境的突破口。

回到星云市后，凌薇薪立刻联系启明星集团的项目总监陈默。让她惊喜的是，陈默不仅愿意提供技术支持，还提出了深度合作意向：“我们正想研发适合乡村的小型深加工设备，青禾县的需求刚好能帮我们验证产品；另外，我们还想让技术团队参与公益帮扶，既锻炼员工的实战能力，又能履行社会责任。不如咱们合作推出‘公益 技术’的定制培训，一起帮青禾县打造稻米产业链。”

这个提议让凌薇薪眼前一亮。她立刻组织团队开会，制定 “青禾县稻米产业帮扶计划”：第一步，启明星集团提供小型米糕、米酒加工设备与技术培训，平台负责组织村民学习操作；第二步，平台联合启明星集团设计 “稻米品牌打造课程”，教村民做包装、定标准；第三步，通过 “跨域资源对接系统”，对接星云市的商超、餐饮企业，打通销路。

八月初，合作正式启动。启明星集团的技术团队带着设备进驻青禾县，在村里搭建了临时加工车间；平台则派出李姐、小陈组成的培训小组，与技术团队配合，开展 “设备操作 产品研发” 双轨培训。

可培训刚进行一周，就遇到了难题。青禾县的村民大多是中老年人，对设备操作很陌生，甚至有人因为 “怕弄坏设备” 而不敢上手。村民王大叔搓着手说：“这机器看着就复杂，俺们连字都认不全，哪学得会啊？”

凌薇薪看着村民们畏难的样子，决定调整培训方式。她让小陈把设备操作步骤画成 “漫画流程图”，比如 “按下红色按钮启动设备”“绿色指示灯亮表示完成”，用直观的画面代替文字；李姐则设计了 “分组实操” 模式，让技术团队成员一对一指导，先从 “简单的米糕搅拌” 教起，再逐步学习复杂工序。

为了增强村民的信心，凌薇薪还特意邀请雾松县的学员阿木来青禾县分享经验 —— 阿木现在已经是雾松县手工品合作社的负责人，带着 20 多户村民做电商。“俺们以前也不会用手机上架商品，现在不也做得好好的？” 阿木拿着雾松县的手工品礼盒，笑着说，“只要肯学，没有做不成的事。以后你们的米糕做出来，俺们还能帮你们在电商平台卖！”

阿木的话给了村民们很大鼓励。接下来的半个月，青禾县的临时加工车间里总是挤满人 —— 王大叔跟着技术师傅学揉米团，大婶们围着李姐学包装设计，年轻人则跟着小陈学 “稻米产品线上上架”。老周看着热闹的场景，感慨地说：“以前俺们总觉得‘产业升级’是城里人的事，现在才知道，俺们农民也能靠技术、靠品牌赚钱。”

九月初，青禾县的第一批米糕、米酒终于生产出来了。平台立刻通过 “跨域资源对接系统”，对接了星云市的 5 家商超和 10 家餐饮企业。让人惊喜的是，这些 “青禾牌” 稻米产品因为 “无添加、原生态” 的特点，一上架就受到消费者青睐，商超甚至主动提出 “增加订单量”。

王大叔拿着刚收到的货款，激动得手都在抖：“俺们种了一辈子水稻，第一次靠稻米深加工赚这么多钱！以后俺们还要扩大生产，让更多人吃到青禾县的米糕！”

就在青禾县产业帮扶顺利推进时，平台的商业业务也迎来了新的升级。启明星集团在参与公益帮扶后，对平台的 “公益 职场” 培训模式高度认可，提出要定制 “技术员工公益赋能培训体系”：“我们的技术团队长期专注研发，缺乏客户沟通、团队协作能力。希望通过参与乡村产业帮扶，让他们学会‘从技术到市场’的思维转变，同时提升社会责任感。”

凌薇薪抓住这个机会，联合启明星集团的技术部门，设计了一套 “三维融合” 的定制课程：第一维度是 “技术实战”，让员工在青禾县指导村民操作设备时，优化设备的 “乡村适配性”；第二维度是 “职场能力”，通过 “与村民沟通需求”“协调跨部门资源”，锻炼员工的沟通、协作技巧；第三维度是 “公益认知”，组织员工参与 “稻米产品市场调研”，理解 “技术如何赋能乡村经济”。

培训启动后，启明星集团的技术员工小李在日志里写道：“以前我总觉得‘把设备研发好就行’，直到在青禾县看到王大叔因为不会操作设备而着急，才明白‘技术要贴近用户需求’；跟商超对接销路时，学会了‘用市场语言解释技术优势’，这比在实验室里做研发更有收获。”

培训结束后，启明星集团的技术团队不仅优化了 3 项设备功能，还为青禾县设计了 “稻米产品质量检测小程序”，帮助村民实现 “产品溯源”；更意外的是，集团还决定在青禾县设立 “乡村技术帮扶基地”，长期提供设备维护与技术更新支持。

十月中旬，一个温暖的消息传来 —— 青禾县的村民们自发成立了 “青禾稻米合作社”，还推选老周、王大叔作为 “公益合伙人”，负责对接平台的后续帮扶工作。老周在视频会议里说：“俺们不能一直靠你们帮忙，现在俺们有了技术、有了销路，要自己把合作社做大，还要帮邻村一起发展。以后你们要是拓展新的县域，俺们也能当志愿者，分享经验！”

看着老周坚定的眼神，凌薇薪心里满是感动。她突然意识到，公益的真正意义不是 “单向帮扶”，而是 “赋能成长”—— 让受助者变成助人者，让微光汇聚成星火，这才是公益可持续的核心。

十一月初，平台在星云市举办 “乡村产业赋能成果展”，青禾县的米糕、米酒，雾松县的手工品，还有其他县域的特色产品摆满了展厅。启明星集团、未来科技集团等合作企业，以及星云市的商超、餐饮代表都来参加，现场签下了 200 多万元的长期采购订单。

成果展上，凌薇薪站在展台前，向大家分享平台的成长：“从雾松县的手工品帮扶，到青禾县的稻米产业赋能，我们始终相信，公益不是‘给鱼’，而是‘授渔’；商业不是‘逐利’，而是‘共生’。当技术、资金、资源通过公益的纽带连接乡村，当企业员工通过公益实践实现成长，我们就真正做到了‘公益与商业的深度融合’。”

启明星集团的陈默也发言：“跟薇晓合作后，我们的技术产品更贴近市场需求，员工的凝聚力、创造力也大幅提升。未来，我们会继续加大对乡村产业的支持，让更多技术成果惠及基层。”

成果展结束后，凌薇薪独自留在展厅，看着青禾县的米糕礼盒 —— 上面印着村民们手绘的稻田图案，简单却充满生机。她掏出那本 “职场恋爱吐槽日记”，在最新的一页写下：“2028 年 11 月，青禾县稻米产业帮扶落地，启明星集团商业合作升级，公益合伙人模式初见成效。从‘解决单点需求’到‘构建产业生态’，从‘商业支持公益’到‘公益反哺商业’，这一路的突破，让我更加坚信‘初心的力量’。三年前，我在‘996 福报科技’渴望的‘职场价值’，如今已扩展到‘乡村振兴’的广阔天地。未来，愿我们继续带着这份热爱，让公益赋能更多产业，让商业照亮更多乡村，让每一个努力生活的人，都能在时代的浪潮中找到属于自己的光芒。”

写完，凌薇薪合上日记，转身走向办公室 —— 那里，苏晓、张哥、李姐、林悦正在讨论 “下一批县域帮扶计划”，青禾县的老周、雾松县的阿木也在线上参与，笑声、讨论声、乡村的背景音交织在一起，像一首充满希望的交响乐。她知道，“薇晓职场公益平台” 的故事还在继续，而属于公益与商业共生、乡村与城市共荣的新未来，正带着无限可能，在脚下的土地上慢慢绽放。