异常收容档案库 第231章 考核幻境与共鸣器：苏晴虚影唤醒母亲的最终留言

紫色巨蟒的獠牙擦过林舟肩头时，他猛地将苏晓推到能源核心室门口，金黑能量刃横劈而出：“晓晓快去启动共鸣器！我来挡住他！”刃锋撞上蟒身，紫色能源飞溅，首领的狂笑声从蟒身传来：“没用的！情感黑洞还有二十五分钟就会吞噬一切！”林舟的齿轮手臂突然发烫，苏晴的虚影在刃身上一闪：“林舟，用净化能量引导攻击！我能锁定他的核心！”

苏晓扑到能源池边，原始情感结晶的金光与她腕间碎片共鸣，池边石壁突然浮现“考核榜单”——上面刻着所有畸变体的名字，末尾标着“末位淘汰”，穿灰色工装的“考核部守卫”从石壁中钻出，举着“KPI计时器”嘶吼：“激活共鸣器需通过‘情感考核’！未达标者将被转化为能源！”计时器显示“十分钟倒计时”，榜单上老周的名字开始闪烁红光：“首个淘汰目标：职场内卷之灵！”

“考核得讲公平原则！”苏晓突然想起林舟破局的逻辑，代码化作“考核条例光册”：“根据《异常体考核准则》第4款，考核需明确标准与申诉渠道；你们连淘汰理由都没有，属于违规考核！”守卫的计时器突然乱跳：“胡扯！统治层的考核就是标准！”他甩出“淘汰锁链”缠向苏晓，林舟的黑雾右手突然伸长，抓住锁链：“她的申诉理由，我来举证！”

金黑能量注入光册，浮现出老周的转化记录：“职场内卷之灵已通过‘加班情绪疏导’转化60%，符合《考核豁免条例》！”榜单上老周的名字恢复正常，守卫的工装裂开道缝：“不可能！考核部的规则从没被质疑过！”互助小组的声音突然从通道传来：“我们来帮忙了！”杠精聚合体举着《逻辑闭环手册》冲进来，“你的考核逻辑存在漏洞——淘汰未转化者，违背‘治愈优先’原则！”

守卫被逻辑光刃刺穿，化作灰色光点，石壁上的榜单浮现出“情感共鸣器”的位置：“能源池底部，香菜花图腾处。”苏晓刚要跳下去，林舟突然拽住她——紫色巨蟒已被苏晴虚影暂时压制，首领的声音带着喘息：“别白费力气！共鸣器需要‘三重情感钥匙’：认知弑杀者的血脉、转化器的代码、守护者的净化能量——苏晴已经消失了！”

“我没消失！”林舟手臂上的金色纹路突然发光，苏晴的虚影从纹路中飘出，虽然透明却带着微笑：“我的净化能量与林舟的血脉融合后，形成了‘永久共鸣场’！”她飘到苏晓身边，掌心的绿光与苏晓的代码交织：“我们一起下去找共鸣器！”林舟挥刃逼退巨蟒，对赶来的老周喊：“帮我守住入口！二十分钟后没出来，就炸了通道！”

苏晴虚影包裹着苏晓潜入能源池，紫色液体触碰到绿光就化作金色。池底果然有朵水晶雕刻的香菜花，花芯嵌着“银色共鸣器”——上面刻着林舟和苏晓的童年涂鸦。苏晓刚握住共鸣器，一段记忆突然涌入脑海：母亲蹲在香菜田前，给年幼的她和林舟戴香菜花手环：“这是共鸣器的钥匙，以后你们要一起守护它。”

两人浮出水面时，林舟正与恢复人形的首领缠斗。首领的金色工装已布满裂痕，紫色能源紊乱：“我研究了三十年的能源计划，不能毁在你们手里！”他突然冲向苏晓，想抢夺共鸣器，苏晴虚影立刻挡在前面：“你的家人，也是被能源部的考核害死的吧？”她掌心浮现出首领的记忆碎片——他的女儿因“能源提取效率未达标”被当作“废弃能源”销毁。

首领的动作突然僵住，紫色能源开始闪烁：“你怎么知道……”“魏明的遗书里写了。”林舟趁机用金黑能量缠住他，“你加入能源部，是想为女儿复仇，可你后来却成了和他们一样的人。”共鸣器突然发光，投影出母亲的影像：“陈默（首领名字），我知道你恨我——当年我没能救你女儿，但我留了后手，共鸣器能让所有被提取的能量变回人类意识。”

影像中的母亲举起共鸣器：“这才是‘情感能源计划’的真相——不是提取负面情绪，是转化负面情绪。我当年假装叛逃，是为了让能源部信任我，留下共鸣器。你女儿的意识，一直封在共鸣器里。”首领的眼泪突然落下，紫色能源化作“小女孩的虚影”，扑向他：“爸爸！”首领抱住虚影，身体开始颤抖：“我错了……我真的错了……”

“现在补救还来得及！”林舟将共鸣器举到能源池上空，“陈默，用你的能源操控能力引导结晶！苏晓，注入代码！晴晴，稳定能量！”四人的能量同时涌入共鸣器，银色光芒覆盖整个核心室，原始情感结晶的紫色逐渐变成金色。池中的紫色液体化作无数光点，飘向地面——那是被提取的畸变体意识，正重新凝聚成人形。

“成功了！”苏晓的声音带着虚弱，代码注入的副作用让她脸色苍白，记忆开始模糊：“哥，香菜花……是三月开吗？”林舟握住她的手：“是，我们小时候种的那株，开了三朵。”共鸣器突然发出刺耳的警报，母亲的影像再次出现，声音急促：“不好！统治层的‘仲裁部’来了！他们是最高战力，能抹除所有异常能量——快带苏晓走，结晶的转化还没完成，需要有人守住它！”

本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！