首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
小米阅读 > 其他 > 出狱前重生她靠狱中手艺发家致富 > 第22章 学长何明礼?

李彩莲从屋里出来,看到奶奶身后的男人,眉心微拧。

“你好,我叫何明礼……”

她怎么不记得自己有这个同学?

上一世他应该没找来家里吧?

“小妹,他真是你同学?”罗美玲突然出来,挡在她前面。

不知道的还以为她要护着自己,李彩莲眼底闪过一丝玩味,罗美玲看上何明礼了?但她应该不认识对方才对,除非……她也是重生的。

何明礼好像也在纺织厂,但他是机械组的工程师,几乎跟会计部没交集。

李彩莲核对过工资表,何明礼这个名字让她印象深刻,是因他工资是机械组其他工人的几倍,

现在一个月就能领150块工资,且纺织厂还优先给他分了房子,两室一厅,位置特别好。

“你好,李同学,我是大你一届的学长,

我…想跟你单独聊聊。”何明礼说完,耳朵全红透了。

罗美玲瞳孔瞪圆:“你……你们不合适!”

不对,为什么跟前世不一样?

何明礼根本没来过家里,更不会找李彩莲。

这个男人现在一个月工资就有150块,后面他自己负责纺织厂的分厂,销售业绩干过总厂,工资加分红,富得流油。

但他一直没结婚,最后又自己开服装厂,成了合城的首富……

李彩莲拉开罗美玲,淡笑:“行,我们到外面谈。”

她本不想跟何明礼多牵扯,但看罗美玲这么激动,她想再刺激一下这个“大姐”。

罗美玲还想去拦,被吴凤兰用力拉住了,压低声音:

“美玲,你别冲动,年初六你就要跟刘家办酒了,现在追出去让邻居说闲话。”

“那死丫头没那么好命,有好男人送上门,她也抓不住。”

李老太在厨房门口摘菜,听不清她们说什么,但看表情,肯定不是什么好话。

罗美娟目光一直追着何明礼,手微握拳,凭什么李彩莲运气这么好?

那个男人戴的手表至少500块,要不就是自身能力不错,要不就是家里条件好。

难道好男人都瞎了眼?

门外,

何明礼连打好几个喷嚏,为了来找李彩莲,他穿上了新大衣,看着好看却并不保暖。

李彩莲心里暗叹,这男人睫毛也太长了吧?

打喷嚏时,卷翘的睫毛像扇子一样。

剑眉,鼻梁高挺,双眸深邃又不会显得冷硬。

“咳……”何明礼轻咳两声,他没被异性这么明目张胆地打量过,好像她在欣赏自己的外貌,但没其他任何情绪。

李彩莲回过神:“你真认识我?”

“我们同修过一门课程……”何明礼说不下去了,一直是他在观察她,但她在学校期间基本不参加其他活动,除了学习,好像还很忙。

“李同学,请给我一个机会,我们处对象吧…”他鼓起勇气,把话说出来后,后背冒出冷汗。

李彩莲看出他是真诚的,而不是说说而已。

但她现在是套着一副年轻身体的“老人”,对这样的表白没有激动,下意识就想他想从自己身上获取什么。

李彩莲:“抱歉,我现在不打算跟任何人处对象,就不耽误你了。”

何明礼眼眸一暗,一时不知道说什么。

“我们不合适。”李彩莲扔下一句,直接转身往屋里走。

她不能为了气罗美玲,假意答应何明礼。

李彩莲现在一心只想赚钱,解决掉她周围对她有恶意的人,没有精力跟别人处对象。

何明礼愣在原地,突然笑了,他知道会被拒绝的,不过只要她没处对象,自己就还有机会。

现在的李彩莲果决且眼神坚定,看人的眼神像带着火花,更吸引他。

晚上吃饭时,

吴凤兰当大家的面,提起李彩莲卖工作的事。

李国昌抬头瞥她一眼,埋头吃饭,没多说什么。

他不用努力争取,父母会安排好一切,之前是他太着急了。

知道纺织厂会计的工资后,他对这个工作也没多上心。

李建设不满地看小女儿一眼,工作直接让给国昌不是应该的吗?为什么还要钱?

“老李,今天有个男同学来家里找她,这丫头不知道跟人说了什么,

一杯茶都没让人喝,把人赶走了。”吴凤兰又继续,她还是坚持想让儿子进纺织厂。

到手的工资少点,但福利好,以后处对象说出去也有面子,好挑对象。

李彩莲:“他想跟我处对象,”

罗美玲倏地抬头,焦急地看着她。

罗美娟握紧筷子,心怦怦地跳,祈祷千万别同意……

“他做什么工作?家里情况怎样?”李建设没顺着吴凤兰的意思骂人。

小女儿要是能挑到个好对象,对儿子也是有好处的。

姐夫帮衬小舅子不是应该的吗?

李彩莲:“他是纺织厂机械组工程师,工资150块,还有其他奖励,

家里情况应该不差,戴的手表就500块。”

李国昌眼睛一亮,有个好姐夫,他在纺织厂不就能横着走?

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报