首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
小米阅读 > 其他 > 我纯社恐,周围的人却在病娇化 > 第79章 无聊,我要看到血流成河

丽泽塔暴退侧身闪开的下一刻,羲禾已经追出来扬起自己的拳头。

好在风息成精的月岛姐妹同时出手,一道精准的旋风打在羲禾身上。

羲禾拳头偏移,落在那扇嵌进墙里的门上,一声巨响之后,门碎裂成片,墙上的裂痕扩大到天花板上。

卫秋抬手,时间暂停。

现在想劝暴怒的天华乐队冷静下来绝无可能。

所以还是放任羲禾她们打一架吧,卫秋暂停时间后把高音乐队五人和羲禾四人全部搬到无人的郊区。

随后,时间恢复流动。

丽泽塔五个人不理解刚才发生了什么,茫然地看着周围。

羲禾转身面向丽泽塔,卫秋趁着她再次开始动手前向丽泽塔她们请求道。

“丽泽塔,还有高音乐队的各位,麻烦你们陪着羲禾打一架吧,要不然她们是不会善罢甘休的。”

高音乐队不解为什么突然要打架,齐看向卫秋想要个解释,但紧接着卫秋抛出的条件让她们全部闭嘴。

“事成之后有什么麻烦尽管来找我帮忙。”

丽泽塔五人闭上嘴,迎上羲禾四人的目光。

“别在别人面前!和别人的制作人眉来眼去啊!”

羲禾在眨眼之间冲到丽泽塔面前,却被月岛姐妹的风息缠住,拖着她向远方而去。

月岛双子是风息成精,对上高数值的羲禾正好以柔克刚。

羲禾一打二,剩下的人正好一对一,几人各自找上自己的对手。

丽泽塔对上应暗,她和应暗同为精灵一族,但大有不同。

暗精灵是常年身居洞穴,夜间行动的精灵,这也造成暗精灵一族的魔力在夜间更加活跃,甚至从夜色中吸收魔力。

应暗现在只能依靠自身魔力,没有夜晚那么强。

丽泽塔的先祖是栖息在树上的精灵,魔力不受其他因素影响,但更倾向于强化身体,仅会一些简单的魔法。

靠着四肢和五感强化,丽泽塔居然一时之间压制住应暗。

但两人的力量在伯仲之间,短时间内无法分出胜负。

银琉对上了凯拉拉。

凯拉拉是半人半龙,所以不具备完全化龙的能力,但还可生出翅膀和口吐的龙炎的能力,也算是天生强大的种族。

但凯拉拉对上的是克制她的银琉。

银琉操控地下河水冲上地面,自身在水中游动,凯拉拉的龙炎难以奏效,只能靠着翅膀在天上打游击。

二者你追我赶,但水的流速难以追上龙翼,银琉只能尽量封锁战场,制造由水流构成的大型囚笼。

霸月的对手是歌兰洁尔。

月狐一族除开野兽般的**,还擅长制造幻象,霸月自然也会这招。

可歌兰洁尔是半人半天使,天使血脉让她免疫任何幻象,**也比月狐一族更胜一筹。

唯一的缺点就是歌兰洁尔只有一只天使的翅膀。

圣洁的单翼在歌兰洁尔背后展开,每次扇动都像瞬间移动一样,帮她躲开霸月的攻击。

又是一次震翼,歌兰洁尔闪身到卫秋旁边,扶住他的肩膀微微喘息片刻。

歌兰洁尔用眼角余光,将卫秋淡定看戏的表情收入眼中。

“阁下原来还有看人打架这种兴趣?我的身姿怎么样?”

霸月看到卫秋被歌兰洁尔碰到,歌兰洁尔喘息着向他搭话,顿时怒气更盛。

身姿逐渐压低,霸月像野兽一样匍匐在地。

然后,紫色的身影一闪,霸月瞬间完成兽化变成巨型紫色狐狸,以远超刚才的速度袭向歌兰洁尔。

歌兰洁尔一直未曾变过的表情闪过惊骇,霸月瞬息之间就已经突袭到她面前。

但当她意识反应过来的下一秒,卫秋已经拉着她退到十米开外。

刚才霸月差点真的重伤歌兰洁尔,所以卫秋便时停出手。

歌兰洁尔反应过来,看向刚放开她手的卫秋。

“我的评价,你表现的一般。”

卫秋评价完的下一刻,霸月发出怒吼。

“店主!”

店主居然当着她的面牵陌生女人的手!

但霸月很快又将怒火压下来,她们打架一直有个默认规则就是不得重伤对方。

而她刚才差点失控重伤了歌兰洁尔。

卫秋摸摸鼻头看向霸月:“你们继续,我去其他人那看看,保证不插手。”

时间再次暂停又恢复流动,卫秋已经去了羲禾那边。

霸月怒气冲冲地看着歌兰洁尔。

因为有卫秋在,天华乐队的几人始终没有动用全力,都是压制着力量打,只发泄,不杀人。

但也是因为卫秋在场,否则一直打下去早晚有一方要死。

当卫秋感觉羲禾她们发泄的差不多了,便将时间暂停。

然后在羲禾她们的额头每人用力敲一下。

时间再次恢复流动,吃了卫秋一记铁拳的四人冷静下来,全部都收手低头走向卫秋。

高音乐队五人集体眼中掠过一丝惊讶。

“卫秋\阁下\卫秋哥哥,不简单啊,居然将天华乐队驯服的服服帖帖。”五人心中都闪过这样的想法。

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报