重生顶流：主播她又美又飒 第313章 工作室筹备团队组建与核心岗位招募

清颜时光工作室注册流程启动后，组建筹备团队、招募核心岗位人员成为苏清颜的首要任务。11月中旬，她在个人社交平台与行业招聘网站同步发布招募信息，明确工作室核心岗位为运营总监、培训讲师、商务合作经理，且三大岗位均要求具备至少3年直播行业相关经验，旨在通过专业人才搭建“内容-培训-商务”的完整业务闭环，确保工作室从筹备阶段就具备高效运转的能力。

招募信息发布前，苏清颜与陆时衍及临时筹备小组反复打磨岗位需求，核心围绕“直播行业经验”设定具体任职要求，避免空泛表述。以运营总监岗位为例，除常规的团队管理、项目统筹能力外，特别强调“需参与过至少2个直播助农或公益直播项目的全流程运营”“熟悉直播平台流量规则与内容策划逻辑”，并要求候选人提供过往主导的直播项目案例，重点考察其对“公益 直播”模式的理解与实操能力。苏清颜在筹备会议上强调：“运营总监是工作室的‘中枢神经’，不仅要懂直播运营，更要认同公益理念，能将流量转化为公益价值，这比单纯的业务能力更重要。”

培训讲师岗位的招募则聚焦“实战经验”与“授课能力”双重维度。要求候选人“具备50场以上直播实操经验，且有过主播培训或带教经历”，同时需熟悉助农直播、正能量内容直播的特点，能针对农村创作者、公益志愿者等不同群体设计差异化课程。为验证候选人的授课能力，苏清颜团队还设置了“模拟授课”环节——让候选人现场讲解“如何设计一场助农直播脚本”，通过其课程逻辑、案例分享、互动方式判断是否符合工作室“实用、通俗、接地气”的培训理念。在筛选过程中，曾担任某头部助农直播平台培训主管的陈悦脱颖而出，她不仅有8年直播行业经验，还主导过“农村主播孵化计划”，成功帮助30余名农户通过直播实现增收，其“理论 实操”的授课风格与工作室需求高度契合。

商务合作经理岗位的招募核心是“资源匹配度”与“价值观契合度”。要求候选人“拥有直播行业品牌合作、公益项目赞助的资源储备”，且需具备“筛选优质合作方”的判断力，能拒绝过度商业化、与公益理念相悖的合作。苏清颜团队特别在面试中设置“情景题”：“若某快消品牌提出高额赞助，但要求在公益直播中过度植入产品广告，你会如何处理？”多数候选人回答“协商植入比例”，而最终入选的李哲则提出“优先选择认同公益理念、愿意深度参与助农的品牌，若广告影响公益属性，即使赞助金额高也应拒绝”，这一回答与苏清颜“公益优先于商业”的理念完全一致。李哲此前在某公益组织负责商务合作，曾为多个助农项目对接企业资源，既懂商业规则，又坚守公益底线，成为商务岗位的不二人选。

为吸引优质人才，苏清颜团队在薪资福利与发展空间上做了差异化设计：除行业竞争力的薪资外，为核心岗位提供“公益项目分红”——若商务合作或培训项目产生盈利，提取部分收益用于团队奖金；同时明确“人才培养计划”，定期组织员工参与行业交流、公益考察，甚至支持核心成员参与相关专业培训与认证。此外，工作室还特别设置“公益假”，允许员工每月带薪参与1次线下公益活动，将“认同公益理念”从招聘要求转化为实际福利，吸引更多志同道合的人才加入。

招募过程中，苏清颜亲自参与每一轮面试，尤其注重与候选人的“理念沟通”。在面试运营总监候选人时，她会详细介绍工作室“专业培训 资源扶持”的核心模式，询问对方“如何平衡直播流量与公益效果”；面对培训讲师，她会分享自己做公益直播时的真实案例，了解对方“如何将实战经验转化为课程内容”。这种“理念先行”的面试方式，不仅让候选人更深入了解工作室的定位，也帮助苏清颜筛选出真正认同“真诚、公益、正能量”价值观的伙伴。有候选人在面试后表示：“第一次遇到老板会花半小时聊公益理念，而不是只谈KPI，这种氛围让人特别想加入。”

经过近一个月的筛选，12月初，工作室核心筹备团队正式组建完成：运营总监陈悦负责统筹内容创作与公益项目运营，培训讲师团队由3人组成，分别主攻助农直播、公益项目运营、正能量内容制作方向，商务合作经理李哲则专注于品牌合作与资源对接。此外，还招募了2名资深直播编导与1名公益项目专员，形成10人左右的“小而精”筹备团队。

12月10日，筹备团队召开首次全员会议。苏清颜在会上展示了工作室的短期目标（3个月内启动首期助农直播培训、完成《颜食记》第二季前期策划）与长期愿景（成为“公益 内容”领域的标杆工作室），并强调：“我们的团队不仅是‘同事’，更是‘公益伙伴’，每一个岗位的工作都与‘传递温暖、赋能他人’相关。希望未来我们能一起，用专业能力让公益更有力量，让内容更有温度。”

会议结束后，筹备团队迅速投入工作：运营组开始梳理现有公益直播资源，规划首期培训课程的时间节点；商务组对接陆时衍推荐的直播平台与品牌方，洽谈培训学员的流量扶持与助农产品的销售渠道；培训组则深入农村调研，了解农户对直播培训的实际需求。看着团队成员各司其职、高效协作的场景，苏清颜更加坚定了组建工作室的决定——她知道，有了这支专业且认同理念的团队，“用内容影响更多人”的目标，正一步步从构想变为现实。

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