首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
小米阅读 > 玄幻 > 全宗皆是老六,我峰弟子一堆系统 > 第531章 真的只是为了享受

刷。

光芒一闪。

一枚纳戒出现在陆长之的手中。

既是顿悟,就需要一个足够好的修行环境。

如果环境差点意思,那就自行去帮着补充一些。

心念一动,纳戒之中的事物被倒了出来。

哗——

本源灵液如大浪一般,汹涌而出,以陆长之为中心,涌向第九层的四面八方。

如此一幕,顿时将第九层中的老祖们吓了一跳。

他们自然认得,这是本源灵液,毕竟先前陆长之曾让古青阳送了一波。

对于这种品质还要在本源灵石之上的本源灵液,他们自都是印象深刻。

只是,眼下陆长之这个使用方法,着实是让他们吓了一跳。

他们以前用本源灵石,一块块的用。

后面分到了本源灵液,一滴滴的用。

如今到了陆长之这里,竟是成了论纳戒用!

饶是他们一个个活了那么多年,在宗门的记载与留影石中长了足够的见识,在面对这一幕的时候,也是有些不知如何形容内心的感受。

一旁,姜元隐嘴角禁不住抽了抽,望着还没有停手的陆长之,感受着已经齐腰深的本源灵液,不由得摇了摇头。

长之这小子,这是要靠一己之力,把在场的诸位给惯坏。

宗门虽小有家底,但这个用法,实在还是太夸张了。

当然,觉得归觉得,姜元隐却并未说什么,也没有去阻拦。

长之怎么用,是其自身的事。

至于自己,跟着享福,也是妙哉。

一戒不太够,陆长之又取出一枚纳戒。

本源灵液的水位,继续进一步的上升。

之所以能随手拿出来这么多,一个原因是天苍秘境那边,在铁甲棕猿勤勉的物理鞭策下,本源灵液的产能节节攀升。

另一个原因,则是来之前就听到过,秘境里补充消耗或很麻烦,于是他便多备了些。

如今,刚好派上用场。

待到深度差不多时,陆长之取出几块蕴藏着火焰力量的石头,放在身周的位置。

不多时后,温度便来到一个合适的程度。

沐浴温泉之感,油然而生。

并且,因为是本源灵液的缘故,体验感远要更胜好几筹。

望着陆长之的举动,在场许多人,脸上不由得露出恍然之色,同时又有几分不可思议。

不知为何,他们心中忽然有一种直觉。

陆长之这不是为了修行来的,好像更是为了享受来的。

温热的本源灵泉浸泡在皮肤上,带来的感觉极为独特,却也让不少人心中生出几分触动。

这种肉身上的舒服感受,上一次体验,是多久之前?

有老祖脸上露出思索之色。

能走到他们这一步的,所经历的,所付出的,从来都不是少数。

枯燥的闭关,突破的追求,苦心孤诣,孜孜以求。

不知不觉之中,对境界的追求,对实力的努力,便成了所有。

当注意力全部落在这些事情上,虽非坏事,却难以保证,不会因此陷入错误的境地。

“这么久以来,倒是将自己逼得太紧了。”

不远处,有老祖悠悠一声,满是感慨:

“也罢,今日便托长之的福,享受享受。”

本源灵液固对修行有莫大的好处,值得努力吸收炼化。

然这温热灵液所带来的舒适与放松,却也不是微不足道。

而这番话,在眼下这个氛围中,却是如画龙点睛一般,让不少老祖心头为之一震。

追求实力与境界固然无错,但他们也是人,享受,同样是作为人应当有的一部分。

张弛有度,适时踱步,而非将心思全部定死在价值、对修为提升、对实力增强这些事情上。

一念通达,怡然自得。

既是苦求难得,何不停上一停,且去感受,且去享受。

这时,方才说话的那位老祖,身周忽有气机诞生。

道道目光为之所惊,纷纷投去目光。

顿悟之事,玄之又玄,难的时候无法以求,而其来时,又是如此轻易。

很快,诸老祖收回目光,重新向陆长之看去。

这一次,没有惊讶与震撼,而是变为感激与慨然。

“看来长之小子这举动,从一开始就大有深意在。”姜元隐心中感慨。

想不到这么短的时间里,就给他们这群老家伙上了一课。

“额。”

感受到众老祖的目光与神情,陆长之不禁沉默了下。

说真的,他真的只是想让自己的顿悟体验感拉满。

但眼下这情况,显然是被误解了。

不过,倒也无妨。

能让老祖们有所收获,这种意外之事,多来些最好了。

趁着众老祖都看来的功夫,陆长之挥手取出一堆悟道茶叶蛋来。

“诸位老祖,茶叶蛋,吃几颗?”

见此,便是连姜元隐,都是眼眸微动。

先前曾收到镇宗老祖那边送来的蛋,但数量相对不多,吃不尽兴。

眼下这些,倒可管饱。

本身,悟道茶叶蛋并非仅仅只是功效强大,味道同样也是非凡。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报