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都市保安 第57章 和谐共生

作者:沉醉此生 分类:其他 更新时间:2025-07-03 00:35:05

我要从那边工地上(L总其他合作项目地方)调几个人来这里,那几个工地调几个人来那个过来上班的啊!

项目部要检查我的人手,这样我一下就明白了,这里是缺人的。

那个检查那个人我们啊,做好自己本身事情就可以了,检查人就由L总去应付吧。

这个上下班啊,那个工人都是啊,急匆匆的。

那个饿了吗?就下班下的早些啊,那个上班又爱不爱来,这是每个工人的德性啊!

因为你每个人都有不同的想法,所以就会做出不同的行动。

我虽然那个心里有,一边看笑话的想法,但是一边还是尽量啊,站好自己岗位,看管好那大门。

这个又不希望那个,项目部来检查,这样毕竟啊。

自己应付不来,总算有一个理由说,这个不是我不行啊,那个门口是在那个门口人太少了,那个这样想着的我,是这个打算那个啊,跟项目部一起的那个。

其实那个,那个每个人啊,都有一种反派心理。

这个我也不例外,这个只要L总盘活了啊!

那个都是没事的,大事化小事化无,最后不了了之。

这个尾期工程能有啥威力了,也许是L总那里,项目部拿他没有办法,也许是其他原因。

再说L总也是跟他们,那几个主管应该都有联系,那个表面上看起来啊,没什么啊,那个看不出来,就是严严格格那个。

从他们那么啊,流露出有些流露出的那个东西啊,那种神情,就大概知道这个没什么大碍,没什么,那个是当然。

这个秘密是一点点的察觉的,但是队长这边啊,我又听说啊,而且说是这个这次项目部的检查,是队长啊,讲出去的,等于说那个L总,他总是那个缺人那个是吧。

可能叫队长去啊,上晚班啊。这下我才知道为啥他闷闷不乐了,难怪有时队长有事没事他就找个理由出去玩,那个天天那里去泡妞,又没什么妞可泡。

那天天那个虽然是可以那种啊,恋爱人的话就是天天都想见面,但是工作总不能这么理想吧!

那里也没有什么人,就几个操作电梯升降的女员工。

还有啊,那个老板娘,电梯塔吊班的女老板,但是也不都经常在那里的。

但是他们都是已婚人跟已婚人士,或者已婚人士跟未婚人士这个还是要避点嫌疑的。

现在那个L总调人过来后,就是总算躲过一劫,但是啊,不知道L总怎么样想的?

他这么做躲的了初一,能躲过十五吗?倘若项目部随时给来个检查,那L总还不像热锅上的蚂蚁一样,急得团团转啊!

他是有说要招一个人在这边工地上的,但就是没有人。

不知道是招不到,还是另有安排的。可这里确实差一个人了啊,因为上晚班那个练小伙子一走,就一直都缺一个人啊。

在我的印象是缺一个人,但是实际上缺几个人,这个我不清楚,因为项目部跟L总签的合同要多少人,就要多少人的。

是他,只有他清楚了。这个L总的事我就不管啊,似乎这种事也就管不了的。

所以啊,该你管的就你管啊,不该管的就不要多问,但是很社会的,那个体会到无助的我,成了今后每一天的事了。

这个大门口啊,严格起来当然一个人就会撑不多久,但没办法不一个人在这里撑起来。这个不严格啊,就没办法完成L总他们的交代了。

他们交代清楚这个门口,小门大门都关起来。那个我又要搬个胶凳子啊,开始坐在那个门口了,那个车辆,人员进去就方便开门的。

我站在那个广告牌柱下面阴影区的时候,这样看管门口显然便捷快速很多。

来人,来货车时啊,给人开门,不用从保安亭跑到大门口,然后又由大门口跑到保安亭的麻烦。尽管夏天炎热。

这个工作环境就这么个条件。在没人的时候还是算可以的,就是有人的时候,特别是那个人员。

人人挤着进来,挤着出去的时候,那是真的忙得飞起。

虽然保安这个工作啊,不是需要很高的文化,也不需要动太多的脑筋,但是怎么说还是要有一定的啊,活力和勇气。

你除了需要很有耐心,还有至少要能够忍受各种煎熬啊!那个说轻松的啊,这是外行说的,说不轻松,这是我这新上班的保安体会知道呗。

那个,嗯,下班的时候,等工人师傅下班的时候那个就,特别注意他们的一举一动了。来这边啊,都一一检查那个袋子。

再过来看一下,哪个不愿意了,那个都要跟他耐心的解释,这个是项目部要求保安这边检查,说啊,里面丢失了电,这个要我们看好这个啊,严加管理。

这个。你们要多注意点,那个大门开不开,都由队长来说开吧!门口的人那么多,肯定要打开了啊!

那个拿东西进去的,跟我们先聊下。都爱江湖的这个队长,他啊,有些生气。我知道他。

上晚班那肯定并不乐意的,我也想,这也是的,给我们增加那个难度,增加任务。

其实我也啊,不想这样延长因用人用人担心的这个,反正这种现在的状态,然后来给他增加压力,就是改的十分的难堪,十分的不爽。

找种种理由,究竟还是底层那个人了。想法可以不一样,但实际上做法还是要按照L总跟项目的说法去做,也没办法啊,拿这份工资就得听项目部的。

所以像端着人家的碗,受人家管一样了。

他们虽然神奇不了多久了啊,因为这个工程虽然快结束了,但毕竟也不知道什么时候。

看样子一两个月内肯定结束不了,这个至少要还有四五个月吧,对不对,这个他们的命令多多少少面子上还要给。

实际执行那些命令,确实难度是有的,但也是一句话。

来个对抗嘛,不划算?毕竟这个都是老员工了,放弃对抗才能和谐共生。

当然了,不妨啊,感谢那个给力看管的,嗯,这是什么事都预料不到,什么人都预料不了的事啊。

嗯,另外做好相应的预案,主要是这个第一也没什么,只要不是……。

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