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小米阅读 > 都市 > 娶个总裁老大姐,我逆袭了! > 第417章 公司的大管家(续)

汪敏仔细地记下了耿助理告诉她的面试时间和地点,整理好自己的工作简历,到了约定的时间就开车到马明的公司应聘。

马明看到汪敏的简历后也大感意外,他叫了耿助理进来问:

“这份叫汪敏的简历,是我们认识的那个汪敏吗?”

耿助理知道瞒不过马明,就老实地点头答:

“是的,就是请我们吃饭的那个汪敏小姐。”

“知道她为什么来会来应聘我们公司的财务主管职位吗?”

“不知道啊,我只是负责打电话通知她来面试,详细的情况马总等会可以问她的。”

马明看着耿助理,摇摇头,挥手让他出去。

马明认真的看了一遍汪敏的简历,发现她上面所写的履历确实是符合自己公司招聘的职位的。

只是这件事也太巧合了,马明觉得有点戏剧性的感觉。

不过她既然对自己公司的职位感兴趣,只要是人才,也不应该将她拒之门外的。

马明放下简历,继续做其他的工作,就等汪敏前来面试。

汪敏来到后,并没有刻意找耿助理,而是自己询问了前台的工作人员,然后来到马明的办公室前敲门。

听到马明说“请进”后,汪敏推开了办公室的大门,走了进去。

马明抬起头一看到果然是汪敏,他微笑地扬一扬手,示意她坐在自己的办公桌前面。

汪敏也表现得大大方方的坐下,对马明说:

“马总您好!相信您也看过了我投递的简历了,不知对我的个人履历有什么看法呢?”

“汪小姐是科班出身,又有相关的工作经验,按履历来看是符合我公司的任职要求,只是不知道汪小姐为何会选择来我公司任职呢?”

“哦,是这样的,我原来的公司是通过我前男友的关系进去的,现在我和他分开了,

就想着转换环境离开原公司,刚好看到贵公司在招聘我这个职务的职位,于是就打算来应聘。

我在原公司也是一名财务主管,有相当的工作经验,相信我能胜任贵公司的工作,希望马总能给我一个工作机会,我一定会努力工作,为贵公司把控好财务这一关的。”

马明听了汪敏的自我介绍后,感觉她说话还是很实诚的,加上她确实有这方面的工作经验,专业又对口。

便对她说:“汪小姐对待遇方面有何要求?

目前我们公司刚成立,未必能给予你更高的薪资。你是否需要考虑清楚呢?”

汪敏略一沉吟后说:“我明白马总的意思,新公司成立之际,很多方面还需要完善,这种情况下更需要一个有经验的人来统筹公司的财务部门,

我的待遇马总看着给吧,只要与我原来的工资不要相差太远就行了。”

马明见汪敏如此识大体,对她的表现也感觉满意,于是就点头说:

“好吧,欢迎汪小姐加入我们公司,以后我们就是同事了,希望你能安心留在公司工作,为公司的未来发展贡献力量。”

汪敏一听,激动得站了起来,她伸出双手握住马明的手说:

“谢谢马总能给予我工作的机会,我一定好好工作,不会让您失望的。”

“呵呵,好啦,客气话就不用说了,你去找耿助理,让他替你安排有关的入职手续和办公地方,有什么不明白的也可以问他或者来找我也行。”

“嗯嗯,谢谢马总,我去找小耿了。”

汪敏没想到面试竟然如此顺利,看来马明这个老板也是一个很好说话的人。

她非常庆幸自己做了正确的决定,来应聘这份工作。

汪敏来到大堂,找前台咨询了耿助理办公的地方,自己就走去找他了。

当汪敏站在耿助理的办公桌前时,耿助理还不相信这是真的。

小伙子憨憨地说:“汪小姐,你来找我有什么事吗?”

“嗯,我来找你办入职手续的。”

“什么?你被录用了么?是真的吗?”

“你看我像是在说假话吗?”

“不是,我就是太高兴了,想不到我们真的成了同事,有点不敢相信哩。”

“怎么,你不想和我做同事吗?”

“不是,怎么会的,我求之不得哩。”

“那就好,你帮我办入职手续吧,还有我以后在哪里办公?马总让我来找你的。”

“哦,行吧,我带你去人事部那边,不好意思,因为公司刚成立,部门架构还没有完善,

很多工作都是由我兼顾着,以后有汪同事一起就好了,起码不用什么事都来找我哩。”

耿助理带着汪敏到门口挂着人事部牌子的办公室,里面还是空空如也,并没有人在办公,

只不过这里是放着一些有关公司人事方面的资料。

耿助理从资料中找出了一些表格让汪敏填好,让她明天带上相片,银行卡等资料作日后收工资用途的。

然后又带着她来到一间独立的办公室,告诉她明天上班就来这里办公。

所有的办公用品可以申请购买。

汪敏对这些流程并不陌生,毕竟她已经出来工作了三四年了。

所以耿助理只是简单地说明了一些情况后,她就已经清楚大概了。

她向耿助理了解了公司有关上班的制度后,就告别他回家去,准备明天一早前来上班。

耿助理知道了汪敏以后就是自己的同事后,内心十分高兴。

他等汪敏走了之后,就忙着替她布置办公室,找人把她的办公室打扫得干干净净,准备了一些必要的办公用品。

想着等明天她来上班后,有什么需要的就带她去购买。

现在人事主管还没有招聘到,所以公司里很多杂七杂八的事就是他在处理。

而另一名叶助理则是充当马明的秘书多一些,他经常负责替马明开车,又准备马明的各项行程。

所以公司内部的事就交给了耿助理来负责。

汪敏来了公司后,耿助理将很多内部事项都交给她去处理,而且因为她是财务部的主管,以后采购公司日常用品的事也交给了她去办。

因此,汪敏无疑就成为了公司的大管家。而且还分担着招聘人员的工作。

因为人事部、行政部还需要不少的员工,所以一些基层的员工,马明就让汪敏来负责面试了。

汪敏果然是有经验的员工,在处理这些事上显得得心应手,很快公司的人员架构就开始充实起来了。

再也不是开始只有两名助理和马明三个在工作。

现在人事主管来上班了,行政部也有两名工作人员在处理行政事务。

另外,工程部门也来了几名负责跟进相关工程项目的工程师。

马明一下子减轻了很多工作杂务,尤其是一些杂七杂八的小事。

都可以分派到下面的人去跟进了。

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