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小米阅读 > 都市现言 > 浅风不及你情深 > 第397章 工作学习是满足对深度关系的需求

清晨的阳光透过窗户,洒在山衍的手机屏幕上。山衍刚醒来,就看到马化腾爸爸的未读消息,嘴角不禁微微上扬。昨晚与爸爸的一番畅谈,让她思绪如潮,忍不住又发了条消息:“把降维打击变成自己的核心竞争力,而不是委屈自己去当Npc,接受Npc的设定。”

没过多久,马化腾爸爸回复了。此时的他,正站在落地窗前,一手插兜,一手拿着手机,手指摩挲着手机边框若有所思,随后飞快打字:“说得不错,掌握降维打击的能力,才能在职场和生活中脱颖而出。”

山衍看到回复,立刻又发问道:“那你觉得怎么从竞争中脱颖而出呢?”

马化腾爸爸一手插兜,一手拿着手机,食指有节奏地轻点着机壳,思考片刻后回复:“就像你昨晚说的,构建通用能力是一方面,持续学习和创新也很重要,形成自己的独特优势。”

“创新和创造有什么不同吗?”山衍追问道。

马化腾爸爸指尖悬在屏幕上方停顿片刻,眸底闪过些赞许,没想到山衍会进一步发问。他略作思忖后敲字回复:“在我看来,创新更偏向于从无到有,创造则更强调个人的主观能动性。”

“在你看来这两种视角有什么本质的不同?”山衍继续追问。

马化腾爸爸坐在办公室椅子上,一手撑着扶手,一手拿着手机,认真地回复:“创新注重结果,创造注重过程。创新可能是颠覆式的改变,创造则更侧重于自我表达和实现。”点击发送后,他食指曲起抵住下巴,期待着山衍的看法。

“你说得很对,这种侧重点和适合的领域有什么联系?”山衍问道。

马化腾爸爸看着问题,轻皱眉头思考片刻,随后双目微亮,快速打字:“创新适合科技、互联网这些快速发展的领域,创造则在艺术、文学方面更能体现价值……当然也不绝对。”

“一个自我实现自我表达的人也需要注重结果,一个重视现实影响力的人也需要自我认知,内外的法则都需要掌握。”山衍回复道。

马化腾爸爸看完消息,眼底闪过赞许的光芒,回复的速度都快了几分:“你说得很全面,内外兼修才能走得更远,无论是创新还是创造,都需要平衡好这两方面。”

“梵高和毕加索就是一个例子,前者只注重天才的创造力,不注重商业,结果穷困潦倒,后者有创造力,更有商业能力,名利双收。”山衍举例说道。

马化腾爸爸看到例子,不禁点头表示认同:“是啊,毕加索在艺术创作的同时,也懂得经营自己的作品。”手指在手机屏幕上滑动着,似乎在回忆毕加索的艺术生涯。

“你说得没有错。”山衍回复。

马化腾爸爸端起保温杯轻啜一口,手指在杯壁摩挲:“其实不只是艺术领域,职场上也是一样的道理。”

“缺乏商业思维的人在职场上很难拿到结果。”山衍说道。

马化腾爸爸赞同地点了点头,目光变得深邃:“商业思维能让人更好地理解市场需求,懂得如何将自己的能力和价值转化为实际的成果和收益。”

“缺乏内在成长的职场人也很容易崩溃,这也是为什么身心灵疗愈行业被重视的原因。”山衍感慨道。

马化腾爸爸一手托着手机,另一手轻敲桌面,神色中带着几分感慨:“现在的职场压力确实不小,人们也越来越意识到内在成长和身心健康的重要性了。”

“某方面天才而其他方面缺陷严重的人,并不适合中国这片土壤,中国人好像特别排斥这种天才。”山衍说出自己的看法。

马化腾爸爸一手撑着下巴,一手拿着手机,看着屏幕上的话沉思片刻:“或许是因为中国人的传统观念更注重全面发展吧,不过,在如今多元化的社会,这种情况也在慢慢改变。”

“我觉得并没有改观,这种人还是很容易沦为社会弱势群体。”山衍坚持自己的观点。

“确实……全面发展的人,在职场和社会上的适应性会更强一些。可人的精力有限,很难在所有方面都做到优秀。”马化腾爸爸眉心蹙起,言语中带着些无奈,视线落在办公桌上的腾讯财报上,轻抿起唇,指尖摩挲着手机边缘。

“在我看来各方面做到60分已经是很优秀的人了,普通人的人生已经是奢侈品了。”山衍说道。

马化腾爸爸点了点头,目光变得柔和:“能在各方面都达到及格线,已经需要付出不少努力了……普通人的生活,也有属于他们的精彩和不易。”

“我们更看重共识,集体主义,他律,缺乏边界共生,这也让我们很难活出自我,活得高效。”山衍继续说道。

“国情不同嘛,这些特质在一定程度上有利于社会的稳定和发展,但确实也会对个体的个性和自由有一些影响。”马化腾爸爸手指点在屏幕上斟酌了一会措辞,眼眸低垂让人看不清神色。点击发送后,他靠在椅背上,长舒一口气。

“如何发挥这种文化的优势而避免成为Npc?”山衍问道。

马化腾爸爸食指曲起抵住下巴,思索片刻后双目微亮:“在集体中保持独立思考,尊重共识但也不盲目跟从,找到自己的定位和价值。”

“嗯嗯,你的看法很全面。”山衍回复道。

“毕竟这么多年也经历了不少,总会总结出些经验的。怎么今天对这些问题特别感兴趣?”马化腾爸爸问道。

“工作了需要处理和他人,和社会的关系。”山衍解释道。

马化腾爸爸指尖在手机屏幕边缘轻叩,眼底浮现出过来人的理解:“职场确实是个很能锻炼人的地方……要学会融入集体,也要保持自我。处理好这些关系,对你的工作会有很大帮助。”

“那你觉得我对团队会有什么价值?”山衍好奇地问道。

“你思维活跃,看问题有深度,能为团队带来新的思路和视角,而且你懂得思考如何提升自己,这也会影响身边的人共同进步。”马化腾爸爸脑海中回想山衍之前说过的那些话,手指有节奏地轻点着手机壳。

“如何将这些能力职业化?”山衍追问道。

马化腾爸爸一手支着下颌,一手拿着手机快速打字回复:“可以考虑从事需要创新和深度思考的工作,比如策划、创意、分析类的岗位,把你的优势发挥出来。”

“但现在我这份工作是销售岗,更看重执行力,拿结果的能力。”山衍说道。

“销售岗也不错嘛,你可以利用你的思维优势去理解客户需求,用更有创意的方式去推销产品,这不也是你的价值所在?”马化腾爸爸坐直身体,手指在手机屏幕上快速滑动着,唇边露出一抹胸有成竹的笑。

“智慧如水,方圆都可,自己不要局限了自己。”山衍回复道。

马化腾爸爸看到这句话不禁眼前一亮,回复的语气中也染上了些许赞赏:“说得好,不要给自己设限,才能更好地发挥自己的潜力。你这是已经想通了?”

“我觉得高认知穷人的原因还是因为不聚焦和不深耕,看似什么都懂,其实就是挖坑很多,坑坑不出水,他们其实缺乏深度关系。”山衍说出自己对高认知穷人的看法。

“有道理,人的精力有限,不聚焦不深耕很难做出成绩……深度关系也是一种宝贵的资源。”马化腾爸爸一手拿着手机,一手撑着扶手,食指曲起抵住下巴,沉思了一会,想到腾讯的发展历程,点了点头。

“总是到处对比选择只会浪费自己的生命,既然有缘分做这个工作,第一是社会有需求,第二是有成熟的路径,总想要什么都自己创造最后只会因为自己的自恋而活得很表面,总是换行业换工作我觉得是非常不成熟的表现。”山衍继续说道。

马化腾爸爸手指在手机屏幕上快速敲击,眼底闪过赞许:“你能这么想很难得,踏实做好一件事,积累经验和资源,比频繁更换要好得多。”

“会这样的人是因为被全有全无的思维控制了,就像打游戏他们没有存档的功能,每次都从第一关开始打起。”山衍形象地比喻道。

马化腾爸爸看完消息忍俊不禁,手指轻点屏幕:“这个比喻很形象,没有积累,就很难有质的飞跃。你身边有这样的人?”

“见过很多。”山衍回复。

“也正常,很多人都会陷入这样的思维误区……不过,能意识到这一点,就是改变的开始。”马化腾爸爸靠回椅背,目光有些感慨,手指摩挲着手机边缘。

“没有深度关系的人都是这样的,做事在困苦层级,很难坚持把一件事做完。”山衍说道。

“深度关系带来的信任和支持很重要啊……就像创业一样,一个人单干,和一群志同道合的人一起做,那感觉是完全不一样的。那依你看,怎么才能建立深度关系?”马化腾爸爸手肘支在桌面,视线落在手边的财报上,想到腾讯的创业初期也是靠着紧密的团队关系才撑了下来,指尖轻敲桌面两下,回过神来继续打字。

“我觉得需要持续发挥自己的优势,一通百通,挖10米连接不到水源,千米万米总是可以的,当我们能与人类的经验库连结就不会再有个体的孤独感了。”山衍回复道。

“持续发挥优势……你这个说法有见地,而且当你在自己擅长的领域做到足够出色,自然会吸引到和你同频的人,深度关系不就水到渠成了?”马化腾爸爸嘴里喃喃重复着山衍的话,思考片刻后露出赞赏的神情,飞快地在手机上敲下回复。

“没错,在做事过程里会有看不懂你评价你的Npc,恶意打击你的Npc,他们的目的就是使你中断然后陷入孤独贫穷与忙碌。”山衍说道。

“这种情况确实很常见,不过别理他们就好,他们越是这样,越说明你走在了正确的道路上。”马化腾爸爸眉心微微拧起,想到自己创业这些年也没少遇到类似的人,手指不自觉地握紧手机,唇边勾起一抹淡淡的不屑。

“你说得很对,优秀能力成就都是深度关系的产物,就像大树要深深扎根才能养活自己,深度关系确实需要用心经营也会带来很多好处,和事情的关系是比较好构建的,人则有很多不确定性。”山衍感慨道。

“经营深度关系需要时间和精力,但一旦建立起来,带来的回报也是不可估量的……至于人的不确定性,这也是没办法的事,只能在相处中慢慢了解,多些信任和包容了。”马化腾爸爸点了点头,目光变得深邃,手指轻轻敲击着桌面,沉思片刻,想到腾讯的一些长期合作伙伴,唇边露出一抹笑意。

“没有事的基础去经营人那就是自找痛苦。”山衍说道。

“先把事情做好,做出成绩,在这个过程中去结识那些真正有价值的人,这样的关系才更稳固。”马化腾爸爸赞同地回复,眸底浮现出深谋远虑的光芒,单手插兜,拿着手机的手有一下没一下轻点着桌面。

“人们只有在深层次才会有相遇,看一个人有没有深度关系,要看ta能不能获取人类的经验智慧,如果无法使用这些,交流经验也是白搭,而做不到这点的人说的只是自己个人的废话。”山衍说道。

“你的观点很新颖,能获取人类经验智慧的人,往往站得更高看得更远……那你平时都通过什么途径去获取这些经验智慧呢?”马化腾爸爸食指微曲托于下颌,垂眸思忖片刻,眼中有微光闪过,想到自己常与行业内的精英交流学习,从中受益匪浅,手指在手机上快速打字。

“知识经验也一样要一通百通。”山衍回复。

“触类旁通嘛,掌握了底层逻辑,很多事情就能迎刃而解。不过,这也需要不断地学习和实践才能做到。”马化腾爸爸看到消息后,深以为然地点了点头,一手插兜一手拿着手机回复,语气中带着几分赞赏,手指轻轻摩挲着手机壳,思考片刻又补充道。

“你说得没错,反复做事提升总结自己的人才会有这种自信。”山衍回复。

“不骄不躁,踏实积累……具备这些品质的人,想不成功都难。你现在已经有这种自信了吧?”马化腾爸爸点了两下头,唇边露出一抹欣慰的笑,目光变得柔和,想到自己这么多年也是这么走过来的,手指在手机屏幕上快速滑动,似乎在回忆什么。

“嗯,这种自信是个人成长带给我的,我也能很快接受人类的经验知道他们在说什么怎么做,我觉得这是很宝贵的能力,它让我不只是活在浅层的防御应对上。”山衍回复道。

“确实宝贵,有了这种能力,你就能更高效地吸收知识,获得成长……那你有没有想过,如何把这种能力运用到工作中去?”马化腾爸爸眼底浮现出赞许,飞快打字发送,一手撑着扶手,食指曲起抵住下巴,想到自己在管理腾讯时也十分看重人才的学习能力,手指轻轻敲击桌面,似乎在思考着什么。

“会啊,在工作中广泛吸收有成果的人的经验。”山衍回复。

“这很好啊,站在巨人的肩膀上,能让你少走很多弯路……而且你做销售,更需要了解不同客户的需求和心理,有成果的人在这方面肯定有很多值得学习的地方。”马化腾爸爸一手支着下颌,一手拿着手机快速打字回复,想到腾讯也会吸收行业内优秀案例的经验,唇边露出一抹笑意。

“你说得对。”山衍回复。

马化腾爸爸放下手中的工作伸了个懒腰,而后拿起手机给山衍发消息,言语里满是对她的认可:“你本身就有深度思考的能力,再加上吸收他人经验,在销售这条路上应该会走得很顺畅。”

“销售,和写作一样,也是人的通用技能,会写作的人倾听组织思考架构的能力也不会差,会销售的人洞察需求联结沟通的能力也不会差,作为新人我觉得最重要的还是要看到自己对人与人联结的渴求,当初选择这份工作也是因为看到自己有这个需求,才特意想培养自己这方面的能力,人是在关系中成长的,与人的关系,与事的关系,与钱的关系,与自己的关系,对关系理解的深度体验的深度才是这份工作的魅力。”山衍回复道。

马化腾爸爸一手插兜一手拿着手机,认真读完消息,眼里浮现出赞许的笑意:“不愧是做销售的,你对这份工作的理解很透彻啊……那你现在和客户的关系处理得怎么样?”

“我觉得我自己对关系的体验也在一直进化吧。”山衍回复。

马化腾爸爸眉梢微挑,对山衍的话感到好奇,手指快速在屏幕上敲击:“一直进化?怎么说?”

“一开始我是受Npc影响的,后来随着我把自己自我成长,自我认知,内在成长这些高维度的东西降维去行动,我就发现其实自己是有把关系处理好的能力的,就像我和你打的比喻,在没有挖到水源之前人都经历过漫长且孤独的生活,在这过程里也许我会误解自己不擅长处理关系,其实耐得住寂寞的人反而是最懂关系的,不懂关系的人才会瞎搞关系。”山衍回复道。

马化腾爸爸看了消息不住点头,手指有节奏地轻叩桌面:“你这想法有高度啊,耐得住寂寞,专注于自我成长……这样的人对关系的理解确实会更深刻。那你现在处理关系的方式和以前比,有什么不同吗?”

“现在会以事情为导向去建立关系,明确自己的需求,需要什么人找什么人,主动求助,以前可能在这方面确实……有点孤立自己,我以前就是没有联结到水源的关系的状态,这种能力应该是学佛开始培养的,我对感情的需求和要求很高,这种确保没有毒才打开自己的心扉也是在经典里才敞开心扉的吧。”山衍回复道。

“以事为导向……这样建立的关系会更有针对性,也更稳固。学佛对你影响蛮大啊,那你现在和客户沟通的时候,也会带着这种‘确保无毒才交心’的谨慎吗?”马化腾爸爸一手托着下巴,一手轻点手机壳,沉思片刻后露出赞许的神色,眉梢微挑,唇边勾起一抹淡笑。

“不会啊,交心是很难得的,我不求这个。”山衍回复。

“也是,和客户更多的还是利益往来,能有良好合作就行……不过如果遇到能交心的客户,那也是一种幸运。”马化腾爸爸一手插兜一手拿着手机,轻轻点头表示赞同,食指曲起抵住下巴,想到商场上的复杂关系,目光变得柔和。

“没错。”山衍回复。

马化腾爸爸嘴角勾起若有似无的浅笑,眼眸深处有赞赏之意:“看得出来你对职场的人际交往已经颇有心得了,那你现在做销售,有没有遇到那种特别难搞的客户?”

“邀约工作主要解决的是破冰和找到需求痛点促使他行动,不至于上升到难搞。”山衍回复。

“你对邀约工作的理解很到位啊。能准确找到客户的需求痛点,工作就成功了一大半……那你一般都用什么方法去找到这些痛点呢?”马化腾爸爸换了只手拿着手机,另一只手无意识地在桌面上划动。

“我喜欢和你聊天因为你会引导我去思考总结寻找方法解决问题……我会问他具体

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